职位&公司对比
职位详情
- 嘉兴
- 1-3年
- 本科
- 员工关系
- HRBP
- 招聘
1、负责总部和终端门店人kanzhun员kanzhun招聘; 2、协助业务部门处理好员工关系,运用好激励方式 激发团队 3、负责审核门店工资BOSS直聘和绩效奖金; 4、平均每月5-10天出差,短差。
职位详情
- 嘉兴
- 1-3年
- 不限
- 兼职
- 及时提现
- 工作地点不限
岗位职责: 1、负责公司正式工(职工)招聘; 2、协助公司了解市场行情动态; 任职要求: 1、性格外向、开朗,具有一定的沟通能力和沟通技巧; 2、对蓝领群体用工情况有一定了解; 3、抗压能力强,有信心,有冲劲; 4、小卖部商家、有空余时间较多或从事过普工招聘、劳务优先。 5、除了有嘉兴本地长期稳定资源以外,不接受除嘉兴以外异地人员哈 薪资结构:提成制 1、具体结算方式 ①全职:包含全月兼职等,总奖金按照 20%,30%,50%三部分分别发放,标准为入kanzhun职>3 天,入职>15 天,入职≥30 天 ②兼职:包括叮大侠、叮小仙、周直聘期工,总奖金按照 20%,30%,50%boss三部分分别发放,标准为出勤>1天,出勤>7 天,出勤>12 天。 奖金总额每月会根据时节,需求量进行调整。 2、能力较强者月收入轻松过万。 补充说明: 1、工作时间、地点、招聘方式自定; 2、招聘宣传资料由公司提供,前期可由公司现场/远程培训; 3、线上提现,灵活高效,入职满足以上时间要求后,一周内进行结算。 6、如有任何不明之来自BOSS直聘处,请电话BOSS直聘联系帖子发布人。
技能解析
- 人员招聘
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 宣传资料
- 沟通能力
- 沟通能力和
- 沟通技巧
- 有一定的沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 四季福利
- 入司礼
- 公司周年庆礼
- 节假日活动
- 节日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 扁平化管理
- 交通补助
- 免费工装
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假