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职位描述
- 零售储备店长
- 不需要晚班/夜班
- 无需轮岗培训
- 接受无经验
1、门店经营：
①负责商品组合、订货管理、陈列管理、损耗管理、营销活动策划与执行、会员管理和数据分析等工作，确保门店的经营效益。
②对门店的整体经营结果负责，确保达成业绩目标。
2、人员管理：
①负责店面人员的日常管理与培训，包括但不限于招聘、排班、绩效评估等。
②开展员工关怀工作，营造积极向上的工作氛围，提高团队凝聚力和员工满意度。
3、标准落地：
①确保公司各项标准在门店得到有效执行，包括门店卫生、打包规范、陈列标准、退货流程等。
②监督门店日常操作，确保符合公司规定的各项标准。
任职资格：
1、教育背景：大专及以上学历，具备水果生鲜行业经验者优先考虑，对创业有浓厚兴趣者更佳。
2、行业认同：热爱水果行业，愿意投身于零售事业，具有强烈的责任心和敬业精神。
3、沟通能力：具备出色的沟通技巧，能够有效地与团队成员和顾客交流。
4、执行力与团队协作：具备较强的执行力和团队合作精神，能够带领团队共同完成目标。
5、统筹能力：具备良好的组织协调能力和问题解决能力，能在压力下高效工作。
注：包住宿，月休4天，上班就近分配
薪资详情
奖金补贴：包住
欧女士 刚刚活跃
竞争力分析
人中排名第BOSS 安全提示
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百果园公司是目前中国乃至全球“水果专营连锁业态”的开创者，2001年成立至今，已在全国80多个城市形成了超5000家门店的经营规模，并设立了20多个仓储配送中心，与国内外200多个水果特约基地建立了密切的合作，2019年年销售额120亿，线上销售额占比20亿，为全国5000多万会员提供来自全球的好吃果品，成为消费者喜爱的知名连锁品牌。 2015年荣获有果蔬行业奥斯卡奖之称的亚洲水果大奖——“2015年度果蔬零售商奖”（该奖项被誉为“生鲜届奥斯卡）我们不仅仅把水果做成了不平凡的事业，在让天下人享受水果好生活的同时，也默默地让前段的农民因此受益。
在过去的4年，百果园已经触达103个国家级贫困县，足迹遍布17个省（区）52个市，帮助156款贫困县水果销往全国，销售额达（24.3亿）销售量达（17.6万吨），相当于35158头成年非洲大象。百果园通过水果为载体，直接或间接助力8000+贫困户脱贫升级。扶贫助农产业已经触达102个国家级贫困县，足迹踏遍17个省区52个市，共有155款贫困县水果通过百果园销往全国，销售量达153969吨。18年8月底推出的“百果百县”战略拟用5年时间，深入扶助100个贫困县或其他产区，通过水果产业助力贫困县脱贫升级，百果园一直在扶贫路上默默耕耘，通过产业扶贫、销售扶贫，为扶贫攻坚添砖加瓦。
在2018获得人民企业社会责任奖-年度扶贫奖和2018全国果业精准扶贫功勋企业奖。
2016—2018年连续3年荣获中国连锁经营协会员工最喜爱公司奖
工商信息
- 公司名称深圳百果园实业（集团）股份有限公司
- 法定代表人余惠勇
- 成立日期2001-12-03
- 企业类型股份有限公司（港澳台投资、上市）
- 经营状态存续
- 注册资金157894.75万人民币
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更新于：2024-10-09
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