职位&公司对比

职位详情

  • 绍兴
  • 3-5年
  • 本科
  • 主编
  • 高级运营管理
  • 客服管理

协助总经理制定公司的发展战略规划,制定公boss司年度工作计划并监督实施执行,责组织与安排市boss场调研和评估,kanzhun推动市场招商业务,维持并boss开拓各方面的外部关系等

职位详情

  • 绍兴
  • 1-3年
  • 大专
  • 门店运营
  • 产品运营
  • 线上运营

【岗位职责】 1、规则落地,及时传达解释并执行公司的各项来自BOSS直聘政策、制度,提升公司品牌; 2、业务和管理辅导,定期对所辖店面进行业务管理、人员赋能培训管理; 3、产品运营,定期对门店人员进行产品培训并加强线上运营; 4、对所辖片区的运营结果负责,保证所辖片区门店的销售达成。 【任职要求】 1、统招大专学历,1年以上房产行业销售经验,对销售工作有较高的热情; 2、敏锐的boss洞察,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战; 3、具备一定培训能力,人际交往技巧、能够协BOSS直聘调经纪人与来自BOSS直聘公司关系。

技能解析

专有技能
  • 发展战略
  • 工作计划
  • 战略规划
  • 发展战略规划

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 培训管理
    • 销售经验
    • 人际交往
    • 线上运营
    • 敏锐的洞察
    • 业务管理
    • 培训能力
    • 敏锐的洞察力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 五险一金
      • 定期体检
      • 加班补助
      • 全勤奖
      • 年终奖
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 通讯补贴
      • 交通补助
      • 节日福利
      • 住房补贴
      更新于 2025-01-09