职位&公司对比
职位详情
- 毕节
- 3-5年
- 本科
- 医疗
- 服务业
- 咨询
- 市级
- 0-30人
- 市场经营
- 政府对接
- 风险管理
- 业务推动
- 运营管理
- 从0-1搭建团队
- 有管辖多个分公司的经验
- 有当地政府资源
- 有媒体公关资源
- 有养老方面经验优先
1.负责毕节分公司整体养老服务业务推进,包括居家养老业务,社区养老业务,机构养老等业直聘务协调调度。 2.负责毕节分公司团队组建,人员培训绩效考核,团直聘队日常管理工作。 3.负责和当地政府民政局来自BOSS直聘相关工作对接,推进整体养老服务业务发展。 4.负责整合当地第三方服务资源,链接服务合作,协同调度业务推进。 5.负责项目公司整体boss目标制定,监管服务过程,达成任务目标。
职位详情
- 毕节
- 5-10年
- 大专
- 制造业
- 消费品
- 服务业
- 区级
- 0-30人
- 市场经营
- 业务推动
- 销售管理
1、区域市场直聘开发 2、日常经营管理 3BOSS直聘、后续运营来自BOSS直聘维护
技能解析
- 服务合作
- 当地政府
- 服务业务
- 居家养老
- 人员培训
- 任务目标
- 日常管理
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 运营维护
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 餐补
- 节日福利
- 住房补贴
公司福利
- 企业年金