职位&公司对比

招聘中

事业部负责人

-K
  • 文化艺术/娱乐
  • 未融资

职位详情

  • 西安
  • 10年以上
  • 本科
  • 高级管理
  • 事业部管理
  • 合伙管理

1、资深广告创意行业boss从业者,10年以上相关技术工作背景(营销策划、广告文案、设计师、视频制作、新媒体运营等背景均可)。熟悉现代广告公司的事boss业部运营模式,对于广告创意的作业流程极为熟悉,有较强的作业判断与创意直聘指导能力。 2、学历相关专业本科及以上,有相关技术职称与资质履历,经历高级管理培训kanzhun经历者优先。 3、从事创意型广告公司管理运营类工作8年及以上,之前职务不低于部门总监级别。对于广告作业管理事务有完整的实操经验与专业理解力 4、热爱行业,敢于创新,责任心强,内外部沟BOSS直聘通能力强,工作抗压力强!诚信务实 5、能承担业绩目标,有良好的市场维护及经营管理能力,具备良好的财务意识。

职位详情

  • 西安
  • 5-10年
  • 本科
  • 电商
  • BPO行业管理
  • 广告审核或金融方向
  • 至少200人管幅

工作职责: 工作内容: 1.负责互联网广告审核/金融类从0-1的搭建,审核团队的组建及管理; 2.管理项目交付团队,监控项目执行情况与潜在风险提升团队工作效率,促进各项业务指标的高效完成; 3.深度挖掘并跟进潜在的业务需求,负责需求的前期沟通、分析,可独立编写项目方案并对客户进行服务介绍与方案宣讲; 4.与各协作职能团队保持良好的沟通,积极推动审核工具、组织流程与交付流程优化,完善并提升团队交付能力; 4.维护与客户长期、良好的合作关系,定期对客户需求、项目执行效果等方面进行分析和整理,为业务发展提供可行性建议。 5.剖析项目中的关键问题、风险和决策依据,指导、带领团队优质高效地完成项目交付。 任职资格: 1.大专以上学历,BOSS直聘统招大学本科直聘及以上学历优先; 2.对广告审核标注行业有深入的理解,5年以上审核/金融经验,有至少200人以上BPO团队管理经验者优先; 3.具备敏锐的风险洞察能力,具直聘备良好危机事件处理经验; kanzhun以结果为导向,具备较强的逻辑思维与统筹管理能力,优秀的沟通技巧与推动能力。 base成都或者周边城市

技能解析

专有技能
  • 外部沟通
  • 创意指导
  • 广告创意
  • 作业管理
  • 敢于创新
  • 营销策划
  • 新媒体运
  • 培训经历
  • 沟通能力
  • 视频制作
  • 沟通能力强
  • 公司管理
  • 指导能力
  • 运营模式
  • 经营管理
相同技能
  • 管理能力

数据来自CSL职业科学研究室

技能解析

专有技能
  • 项目执行
  • 团队管理经验
  • 优秀的沟通
  • 团队管理
  • 互联网广告
  • 沟通技巧
  • 带领团队
  • 执行情况
  • 管理经验
  • 流程优化
  • 逻辑思维
  • 潜在风险
  • 项目方案
  • 执行效果
  • 保持良好
  • 业务指标
  • 团队工作
  • 事件处理
  • 较强的逻辑
  • 统筹管理能力
  • 统筹管理
  • 好的沟通
  • 团队的组建
  • 客户需求
  • 洞察能力
  • 深度挖掘
相同技能
  • 管理能力

数据来自CSL职业科学研究室

工作时间

上午9:00   -   下午6:00
双休弹性工作

工作时间

上午09:00   -   下午06:00

公司福利

  • 生日福利
  • 节日福利
  • 有无线网
  • 团建聚餐
  • 零食下午茶
  • 员工旅游
  • 带薪年假
  • 加班补助
  • 股票期权
  • 保底工资
  • 绩效奖金
  • 年终奖
  • 定期体检
  • 五险一金

公司福利

  • 五险一金
  • 全勤奖
  • 年终奖
  • 带薪年假
  • 员工旅游
  • 节日福利
更新于 2025-03-23