职位&公司对比
职位详情
- 江门
- 3-5年
- 本科
- 销售管理
- 商务管理
- 团队管理
营销总BOSS直聘监,营销团队建议和管理,营销业务开拓 待遇面议,细节面BOSS直聘议 提供业内极具竞争力的薪酬待遇,引进行业经验丰富的营销领导人,重才惜才!
职位详情
- 江门
- 5-10年
- 大专
- 销售管理经验
- 企业
- 销售工作经验
- 5人(含)以上
- 海外销售经验
- 较多外勤
- 先进制造
- 商务谈判能力
- 地推团队
- 市场分析判断能力
- 营销能力
- 市场信息收集及分析
岗位职责: 1、负责主机厂客户维护,完成月度、季度、年度销售任务; 2、负责销售kanzhun合同签订、回款催收,售后服务维护; 3、来自BOSS直聘收集、了解竞品,市场机会与风险,形成报告汇报给公司; 4、协调公司技术、客服、发货等部门,为销售工作提升效率。 岗位要求: 1、30-45岁为佳,专科及以上学历(能力优秀者可放宽条件); 2、摩配企业、摩托车主机厂,从事销售、采购总监5年经验; 3、熟悉主机厂配套业务流程,具备良好的沟通和较强的谈判能力; 4、熟悉摩托车配件市场,熟悉主机厂产品技术,有参与新项目开发经验; 5、熟悉BOSS直聘当地主机厂、boss配套厂圈层,能与主机厂中高层进行有效沟通; 6、能适应频繁出差,具备良好的抗压能力,有带团队能力。
技能解析
暂无识别出相关技能要求
技能解析
- 谈判能力
- 客户维护
- 提升效率
- 项目开发经验
- 售后服务
- 合同签订
- 开发经验
- 团队能力
- 好的沟通
- 有效沟通
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 免费工装
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
公司福利
- 五险
- 免费工装
- 餐补
- 工龄奖
- 保底工资
- 年终奖