职位&公司对比

职位详情

  • 济南
  • 不限
  • 中专/中技
  • 客服
  • 时间自由,工作轻松,双休,可小白
  • 考勤管理
  • 接受实习/在校生投递
  • 不接受居家办公
  • 销售人事/销售从业经验
  • 销售
  • 招聘与配置
  • 人力资源/管理类专业

助理 1.负责直聘网站的简历筛选,咨询回复 2.新人预约面试,初试 3.办理入离职手续双休不加班! 4.整理员工档案资料,日常考勤,配合主管工作 boss8:10BOSS直聘-16:00(宝妈上班时间可延后到8:30),中午休息2小时,双休不加班! 售后客服 1.维护老客户,发放日礼品,通知公司活动 2.老客户后续理赔及续费 3.整理老客户保单 公司节日福利直聘,生日福利,团建等各项福利 工作时间:8:20-4:00双休不加班

职位详情

  • 济南
  • 1-3年
  • 本科
  • 互联网从业经验
  • 不接受居家办公
  • 培训实施
  • 广告行业
  • 人力/财务/行政/法务
  • 市场/传媒/公关
  • 企业文化建设
  • 互联网运营
  • 招聘与配置
  • 人力资源/管理类专业

六险一金(入职即缴纳);带薪年假;节日福利kanzhun;大牛带队;注重创意;年轻态行业;聚焦新媒体;人员素质高;周六上午9-12点上班,周末休1.5天; 【工作职责】: 1、员工入职、离职、转正、异动等手续的办理 2、人事档案管理、劳动合同管理、人事类相关文书、通知等文件的撰写 3、帮助建立积极的员工关系,协调员工与管理层的关系,组织策划员工的各类活动 4、协助上级推行公司各类规章制度的实施、完成对员工的各项考核工作、协助上级组织公司各类活动 5、前期以岗位招聘为主,学习了解公司业务 【岗位要求】: 1、统招本科及以上学历,可以接受应届生;kanzhun 2、人力资源管理各个职能模块均有深入的认识,能够执行各个职能模块的工作 3、具有较来自BOSS直聘强沟通协调能力、解决问题能力,责任心强、执行力高 4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策

技能解析

专有技能
  • 维护老客户
  • 档案资料

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 劳动合同管理
    • 沟通协调
    • 法律法规
    • 人力资源管理
    • 解决问题
    • 协调能力
    • 考核工作
    • 合同管理
    • 资源管理
    • 沟通协调能力
    • 具有较强沟通
    • 文件的撰写
    • 解决问题能力

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午08:30   -   下午05:00
      双休不加班

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 生日福利
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 免费工装
      • 有无线网
      • 团建聚餐
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 工龄奖
      • 底薪加提成
      • 保底工资
      • 绩效奖金
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 意外险
      • 补充医疗保险
      • 五险一金

      公司福利

      • 五险一金
      • 意外险
      • 定期体检
      • 绩效奖金
      • 保底工资
      • 底薪加提成
      • 带薪年假
      • 团建聚餐
      • 节日福利
      • 生日福利
      更新于 2024-12-24