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职位描述
- 寿险
- 销售工作经验
- 保险产品设计规划
- 养老险
- 保险公司
- 熟悉保险业务流程
- 优秀的沟通协调能力
- 保险/金融/财务相关学历
- 客户服务
国企！央企！2024年开始保险业务员也要开始分等级啦！新时代保险业务员已经不再是人们口中“卖保险的”，是兼人情味与高认知结合的专业咨询顾问啦。所以，我们对新时代保险从业者的要求不断在提高，我们菁英计划旨在筛选各行各业优秀的领导型人才带领我们的业务团队！
重点来喽：我们时间自由，宝妈也适合，周未还双休，不加班，利用好上班时间就好呢
大家要知道，大多数企业的创始人都是销售出身且销售能力极强的，比如企业界网红董明珠，香港首富李嘉诚，哇哈哈董事长宗庆后等。你有创业的想法，或者往高层冲的意愿，销售是最容易且没有太多附加条件的晋升通道。因为无论任何企业，销售都是不可或缺的一部分，必要且充分的条件。
那么为什么选择我们企业呢？第一，中国人寿是一家与国同龄且非常专业从事寿险经营的保险公司，是一家副部级央企。第二，中国人寿是一家实力雄厚的保险公司，国寿经营稳健，市场声誉好，获得了无数荣誉。第三，保险创业选中国人寿，选的就是国字号大品牌，背靠大树好乘凉，放心！第四，中国人寿是一家有勇于承担社会责任的保险公司。例如，在扶贫攻坚、保障民生、聚焦三农、助力经济发展、服务国家战略等方面，国寿都起到了重要的作用。
为什么选择我们团队呢？因为我们主管90后哦，应届毕业生进来到现在9年时间，已经实现年收入百万，职级已经达到资深处经理，所谓名师出高徒，有大佬帮助啥也不怕。第四，团队伙伴都是90后00后，是年轻化的团队。是这样的，一个人可以走的很快，但走不了很久，但是一群人可以走的很远。
所以，加入我们吧。期待你的加入哦！！！！！我们能一起加油！！！（我们接收所有愿意尝试，热爱销售的伙伴，一定可以让你锻炼出超强能力，给你公平公开透明的晋升机制，还有就是实现高薪财务自由的目标。）
薪资结构：
1：高提成（提成：20%—55%）、绩效奖金除外11个薪资构成部分。
2：享受日薪、周薪、月薪公开透明，下有保底上不封顶的特有薪酬结构。
职位待遇
1：工作时间：周末双休，国家法定节假日休息
2：公开透明晋升机制，根据能力晋升：主管40万年薪-经理100万年薪-总监200万年薪
3：正式入职以后福利保障按照央企标准正常享有商业六险，包括高额意外、医疗、养老等商业保险保障。
薪资详情
职位底薪：7000元/月
社保类型：六险
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：绩效奖金
刘先生 刚刚活跃
竞争力分析
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中国人寿保险(集团) 简称中国人寿)，为中央金融企业，是国有特大型金融保险企业公司;总部设立在北京，世界500强企业、中国品牌500强，属国家副部级单位。公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。中国人寿保险(集团)公司及其子公司构成了我国最大的国有金融保险集团，也是我国资本市场重要的机构投资者。业务范围全面涵盖寿险、财险、企业和职业年金、银行、基金、资产管理、财富管理、实业投资、海外业务等多个领域。
工商信息
- 公司名称中国人寿保险股份有限公司杭州市余杭支公司
- 法定代表人帅宝丽
- 成立日期1997-01-14
- 企业类型股份有限公司分公司（上市、国有控股）
- 经营状态存续
- 注册资金-
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页面更新时间：2024-12-27
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