职位&公司对比
职位详情
- 哈尔滨
- 3-5年
- 大专
- 业务推动
- 运营管理
- 服务业
以下岗位是家政服务公司招聘 工作内容 1.根据直聘公司要求,制定落实家政服务培训工作,提升家政服务人员的服务质量,具备客户开发以及市场开发的能力, 2.日常工作给予具体指导,进行监督,检查,考核。 3.建立稳定的kanzhun客户关系,分析客户的服务需求,kanzhun制定有效的服务策略。 4.配合公司,收集客户资料。 5.完成领导交办的其他临时工作事项 6.积极参加公司的各类培训和会议,提升自己的专业水平。 7.公司制度建设以及管理监理。 8.较强管理能力以及协调能力。 任职要求 1.年龄30-50岁,大专及以上学历 2.三年以上家政服kanzhun务行业管理经验,熟悉家政行业的经营模式,拥有家政行业丰富的人力资源 3.有较强的组织协调,沟通领导能力及出色的人际交往和社会活动能力,以及敏锐的洞察力,能独立完成与客户之间的业务沟通和直聘拜访 4.能独立授课,制定培训计划,有效的展开培训 5.能使用普通话进行交流,熟练操作办公软件 薪酬福利 8000~12000 底薪+绩效+提成+五险 上班时间:9:00-17:00,上班地点在南岗
职位详情
- 哈尔滨
- 5-10年
- 大专
- 产科
- 招商
- 干细胞
- 脐带
- 胎盘
- 新生儿
岗位职责: 1、负责东三省医院产科代理商渠道建立来自BOSS直聘,实现营销目标直聘; 2、负责干细胞存储项目代理商考核及维护; 3、负责干来自BOSS直聘细胞存储项目宣传、客户开发、签订合同与收款; 4、对代理商及客户提供专业的咨询; 5、维护渠道与客情,负责采集与运输交接。 任职要求: 1、 五年以上生物制来自BOSS直聘剂/药品营销/医疗耗材/医疗器械/等相关临床营销管理经验; 2、具有丰富的临床代理商资源,产科资源优先。 3、具有良好的沟通能力、判断力、决策能力、计划与执行能力、组织协调能力及团队合作kanzhun精神。
技能解析
- 人际交往
- 客户资料
- 家政服务
- 服务质量
- 办公软件
- 敏锐的洞察
- 领导能力
- 积极参加
- 敏锐的洞察力
- 管理能力
- 服务需求
- 制度建设
- 行业管理
- 使用普通话
- 客户之间
- 培训工作
- 客户关系
- 组织协调
- 管理经验
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队合作精神
- 具有良好的沟
- 决策能力
- 组织协调能力
- 专业的咨询
- 团队合作
- 营销管理
- 沟通能力
- 合作精神
- 好的沟通
- 组织协调
- 管理经验
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 绩效奖金
- 底薪加提成
- 工龄奖
- 全勤奖
- 员工旅游
- 团建聚餐
- 节日福利
- 五险
公司福利
- 免费班车
- 有无线网
- 带薪年假
- 定期体检
- 五险一金