职位&公司对比
职位详情
- 天津
- 10年以上
- 本科
- 设备研发
岗位职责： 1.负责天津分公司新产品的开发，现有产品的技术改进、技术升级等相关工作； 2.负责分公司产品质量安全保障工作； 3.协助主管领导完成分公司质量体系的建设工作； 4.综合平衡各部门的工作，促进持续降本增效工作； 5.完成上级领导交办的其它各项工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，信号、自动化、电气等相关专业毕业，从事电气产品相关行业10年以上，具有液压电磁式断路器的经验者优先； 2. 熟练掌握CAD及三维画图kanzhun软件，具有断路器等电气产品的设计、开发、生产等全套经验； 3. 具有较强的组织、沟通、表达能力； 4. 拥有丰富的生产管理、质量管理、成本控制和物流管理方面的经验； 5.具有良好的沟通能力，具备大局观念；良好的组织策划和系boss统思维能力。 公司福利：带薪年休假、定期体检、公司团建、职工宿舍等。
职位详情
- 天津
- 10年以上
- 硕士
- 制造业
工作职责 1、负责团队建设以及开发技术栈建设。 2、来自BOSS直聘负责工业物联网平台的架构设计与关键技术公关来自BOSS直聘。 3、各产品线的开发落地管理。 任职资直聘格 1、计算机、人工智能、电子信息等相关专业，硕士及以上学历。来自BOSS直聘 2、编程基础扎实，具备平台级架构设计与框架开发能力。 3、精通工业领域物联网技术，熟悉工业领域的软件系统开发模式。 4、熟悉质量管理，可对直聘产品发布质量高水平管控。 5、具备30-50人团队的建设和管理能力。 6、能够长期稳定投入到事业中，职业发展规划清晰。
技能解析
专有技能
- 掌握CAD
- 具有良好的沟
- 系统思维
- 技术改进
- 降本增效
- 画图软件
- 成本控制
- 安全保障
- 熟练掌握C
- 系统思维能力
- 产品质量
- 上级领导
- 熟练掌握CAD
- 沟通能力
- 物流管理
- 质量体系
- 表达能力
- 生产管理
- 好的沟通
- 新产品的开发
- 大局观念
- 质量安全
- 良好的组织
相同技能
- 质量管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 电子信息
- 编程基础
- 关键技术
- 开发模式
- 架构设计
- 系统开发
- 管理能力
- 负责团队建设
- 开发技术
- 框架开发
- 开发能力
- 团队的建设
- 能够长期稳定
- 建设和管理
- 基础扎实
- 团队建设
相同技能
- 质量管理
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 五险一金
备注
职位发布者未明确表明公司信息，具体可咨询职位发布人进行确认。
更新于 2024-11-18
电子营业执照
京公网安备11010502032801