职位&公司对比
职位详情
- 长春
- 3-5年
- 大专
- 团餐项目运营管理
岗位职责： 1、负责各项目的日常管理工作，保证部门工作的正常运行来自BOSS直聘； 2、协助副总经理完成各项目的经营指标、工作任务和成本管控； 3、掌握市场行情，确认团餐的成本标准，善于分析经营成本，以保证销售和利润指标的完成； 4、组织和实施员工的服务礼仪和技能培训，提高员工素质，为企业树立良好的形象和声誉; 5、重视安全和饮食卫生工作，认真贯彻实施“食品安全法”; 6、负责贯彻执行总部的各项管理体系、操作流程、业务规范和制度； 7、负责新项目点的运营准备工作，确保项目正常开餐； 8、维护与甲方的BOSS直聘关系，完成总部及甲方客户交办的其他工作任务。 任职要求： 1、大专或以上学历，要求能自驾；熟悉团餐业务运作、管理及服务专业知识； 2、五年以上团餐公kanzhun司、企事业单位项目营运和现场管理经验，拥有多年同行业同等岗位经验者优先； 3、有较强的食品安全、餐厅服务卫生意识； 4、外貌端正，思维敏捷，具备较强的组织、经营直聘、管理能力； 5、具有较强的沟通协调能力，解决问题的能力，做事认真，有责任心； 6BOSS直聘、熟练使用office办公软件。
职位详情
- 长春
- 1-3年
- 本科
- 销售支持/交付管理
- 管理相关专业
- 实施交付经验
岗位职责： 1、负责技术转移业务的外部对接直聘拓展，对BOSS直聘接政府机构、园区、企业、高校院所等客户，开展技术转移、产学研合作等服务； 2、组织对接企业技术需求及高校院所成果，与供需双方对接洽谈，促成项目合作； 3、负责重点专家直聘团队、高校院所、政kanzhun府部门等客户的跟踪服务，促成已对接资源的转化； 4、领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上，理工科、金融类优先。 2、有高校或社会技术转移、企业研发管理、企业咨询、知识产权、科技投资或地方科技园区运营工作背景。专利代理人、专利审查员、技术经纪人、科研助理优先。 3、对成果转化、技术转移具备深厚兴趣。具备较强的写作、沟通合作与信息搜集能力。 福利待遇： 1、工资：试用期2个月，底kanzhun薪5000元，转正后6000元。 2、其他：奖金+五险一金+节日福利+周末双休+法休+年假+电脑补贴等；
技能解析
- 现场管理
- 善于分析
- 解决问题的能力
- 办公软件
- 食品安全
- 沟通协调
- 解决问题
- 较强的沟通协调能力
- 管理工作
- 业务规范
- 协调能力
- 管理经验
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 良好的形象
- 外貌端正
- 有较强的沟通协调能力
- 日常管理
- 企事业单位
- 管理体系
- 准备工作
- 服务礼仪
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 专利代理人
- 沟通合作
- 信息搜集能力
- 信息搜集
- 跟踪服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 通讯补贴
- 节日福利
电子营业执照
京公网安备11010502032801