职位&公司对比
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- 提供实习证明
- 考勤管理
- 接受实习/在校生投递
- 绩效考核管理
- 不接受居家办公
- 培训实施
- 人力/财务/行政/法务
- 制度制定及落地优化
无责任3500元，接受直聘小白，不是中介。 工作内容： 1、文档、档案、资料的整理 2、负责执行新员工入职流程，协助办理员工招聘、入职、离职、升职等手续 3、熟悉各大网站招聘流程，根据公司及各部门的需求，组织实施招聘培训 4、报表的收编以及整理，以便更好的贯彻和落实工直聘作 工资：试用期3500-4000+奖金，转正来自BOSS直聘 4000-6000+奖金，综合工资4000-7000 上班时间：8：30-6：00，中午休息一个半小时，上六休一。 其他福利待遇： 1、免费提供住宿，小区三室一厅（全部费用我们来出！） 2、包吃，每天有专人做饭！ 3、每周一次聚会水果点心任你吃 4、定期安排团建(当然是出去玩啦!) 去烧烤！去爬山！去游湖！去玩游。 任职要求： 1、18-23岁，五官端正 2、服从上级安排，有良好的执行力，一定的沟通能力，有无经验都可以，只要肯学，有良好的态度。 kanzhun公司都是一群00后、90后，工作氛围轻松
职位详情
- 东莞
- 不限
- 不限
- 互联网从业经验
- 不收任何费用
- 提供招聘渠道
- 人力/财务/行政/法务
- 市场/传媒/公关
- 企业文化建设
- 接受无经验
- 招聘与配置
岗位职责： 主要协助上级人事招聘，个人形象好，行为端庄有教养，礼貌谦虚，底薪加加招聘提成，社牛的办公环境，负责访客、来宾的登记、接待、引见，快递相关工作，做好工BOSS直聘作信息的记录、整理、建档。 对工作中出现的各种问题及时汇报，提出工作改进意见； 任职要求： 1.身高155cm以上，形象气质佳，不限学历，文秘、行政管理、旅游管理等专业者优先，有前台、行政工作经历者优先； 2.能熟悉办公软件的应用； 3.普通话标准，熟悉商务接待礼仪； 4.为人正直、责任心强，具备较强的书面和口头表达能力； 5.具有良好的服务和沟通意识，思维敏捷，应变能力强； 6.工作热情积极、细致耐心，性格开朗，待人热诚，亲和力强。
技能解析
- 沟通能力
- 招聘流程
- 资料的整理
- 员工招聘
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 个人形象
- 办公软件
- 行政工作
- 普通话标准
- 口头表达
- 行政管理
- 口头表达能力
- 通话标准
- 表达能力
- 商务接待礼仪
- 改进意见
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 住房补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 全勤奖
- 保底工资
电子营业执照
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