职位&公司对比
职位详情
- 肇庆
- 1-3年
- 大专
- 餐饮服务
- 线上运营
- 商家BD
- 商家分层运营
- 商家数据分析
- 数据分析能力强
- 销售经验
- BD经验
- 不接受居家办公
岗位职责 1、负责对接加盟客户关于o2o运营板块业务内容洽谈沟通； 2、负责承接加盟商线上公域各业务板块运营规则的培训工作； 3、保障公司o2o运营相关信息在加盟门店及时有效的传达，同时高效落地执行，且对结果负责； 4、实时跟进线上公域各项业务板块执行情况，结合实际情况提供优化调整建议，以达成预期目的和效果； 5、结合线上公域各业务板块数据表现，积极主动发现问题并寻找解决方案，推动公司相关业务正向发展； 6、熟悉线上公域各业务板块运营平台基本运营规则、营boss销活动规则以及与营销活动结果、营销活动费用相互关系；并依据业务数据状态制定相应订单提升方案； 7、协调沟通外卖kanzhun渠道资源，对接平台bd、维系客情，沟通各门店物流配送问题，与管理区域配送团队建立联系；boss 8、完成上级领导交办的其他工作任务； 任职要求： 1、茶饮行业优先；熟悉直聘外卖平台运营模式及策略，具有餐饮连锁互联网平台外卖平台操作经验者优先。 2、具有数据分析能力，善于做经营数据分析和用户行为分析。 3、具有较强的沟通能力、资源整合能力。 4、具有全链路的项目管理能力，能够独立进行线上运营方案策略、提报、项目管理和复盘。
职位详情
- 肇庆
- 1-3年
- 本科
- 不接受居家办公
- 商家分层运营
- 线下运营
- 商家活动策划
- 数据分析能力强
- B端服务经验
- 休闲娱乐
岗位职责： 1、负责商场日常经营秩序管理、商品质量管理，规范各商户的形象管理和营业人员的日常管理，每周组织召开员工例会； 2、负责维持营业期间各公共设施的正常运行； 3、负责商户进场的准备、通知、交接验收工作的管理和监督，对商户进行公司各项规章、制度的进场前培训告知工作的管理和检查； 4、负责接待处理商户及顾客投诉，组织收集商户和顾客意见，编写顾客投诉分析报告； 5、负责商户承租期间租金、物业费、能源费BOSS直聘及其他相关费用的收缴； 6、负责完成楼层每周销售报表的制定与提报； 7、配合企来自BOSS直聘划部做好广场商户企划推广信息的收集与整理，完成各类营销活动的推动与执行。 任职资格： 1、2年以上商业营BOSS直聘运相关工作经验； 2、市场营销、工商管理等相关专业； 3、熟悉商业地产营运或零售业营运相关知识，具备租费收缴、装修管控、商户管理、销售管理、客诉处理、营销计划来自BOSS直聘等方面工作经验。
技能解析
- 平台操作经验
- 资源整合
- 业务数据
- 项目管理
- 平台运营
- 执行情况
- 数据分析
- 沟通能力
- 线上运营
- 协调沟通
- 分析能力
- 经营数据
- 资源整合能力
- 运营方案
- 业务内容
- 有数据分析
- 数据分析能力
- 强的沟通能力
- 物流配送
- 主动发现问题
- 项目管理能力
- 用户行为分析
- 寻找解决方案
- 解决方案
- 上级领导
- 管理能力
- 发现问题
- 整合能力
- 培训工作
- 用户行为
- 运营模式
- 营销活动
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 商品质量
- 质量管理
- 分析报告
- 信息的收集
- 管理和监督
- 工商管理
- 商业地产
- 销售管理
- 日常管理
- 收集与整理
- 营销活动
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 节日福利
- 零食下午茶
公司福利
- 生日福利
- 节日福利
- 高温补贴
- 通讯补贴
- 有无线网
- 团建聚餐
- 零食下午茶
- 包吃
- 员工旅游
- 带薪年假
- 工龄奖
- 年终奖
- 定期体检
- 补充医疗保险
- 五险一金
电子营业执照
京公网安备11010502032801