职位&公司对比
职位详情
- 济南
- 1年以内
- 大专
- 招生
- 课程顾问
电话回访来自BOSS直聘, 意向BOSS直聘客户接待, 市场开kanzhun发, 大客户开发和维护, 团队建kanzhun设领导。
职位详情
- 济南
- 1-3年
- 大专
- 培训机构
- 线下教育
- 成人/通用
- 营销相关专业
- 普通话发音标准
- 有大型教育机构经验
- 有销售经验
工作内容: 1、电话咨询工作,课程顾问负责为学员提供顾问式解答,根据学员需求为学员定制学习方案,促成报名或者邀约上门。 2、积极回访,建立与学员之间良好的关系,确保学员满意并达到销售目的; 3、邀约上门,针对学员需求,为学员提供专业的课程介绍,并根据学员的具体需求为其提供周到、细致的咨询解答; 4、客户资料登记、整理、归档; 5、对未成功客户的定时跟踪,确定良好的关系,挖掘其中的潜在客户; 6、市场推广活动、异业联盟沙龙合作工作的开展,对所获得信息、数据进行筛选、跟踪、电话销售等。 任职资格: 1、大专以上学历,有1年以上市场推广销售经验 2、口齿清晰,普通话标准,沟通能力表达能力佳 3、具有良好的学习能力,有挑战意识 4、积极自信,有强烈的成功欲望 5、思维逻辑清晰,语言表达和沟通能力强 福利待遇: 1、工作时间:8:30--17:30,午休一个半小时哦,周末双休: 2、收入无上限,多劳直聘多得,与付出成正比。 3、晋升调薪机制公开,公平,透明。 4、教育培训行业发展前景广阔。 5、六险一金; 6、带薪年休假、婚假、丧假、产假、产检假、调休假,假期齐全: 7、员工关怀:全年多次节日福利、结婚礼金、丧事慰问金、生育及住院慰问、大病救助、生日礼、入职周年礼等; 8、员工BOSS直聘可免费享boss受公司产品服务,免费进课,实现个人成长。 9、晋升机会直聘: 专业路线:助理﹣顾问﹣高级顾问﹣资深顾问﹣储备干部 管理路线:储备干部、管理岗位内部竞聘优先 技能提升:提供话术培训,管理能力培训等专业培训和广阔的职业发展空间
技能解析
- 电话回访
- 团队建设
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 口齿清晰
- 客户资料
- 市场推广活动
- 表达能力佳
- 咨询工作
- 思维逻辑
- 沟通能力
- 管理能力
- 普通话标准
- 行业发展
- 专业培训
- 管理能力培训
- 推广活动
- 通话标准
- 表达能力
- 逻辑清晰
- 学习能力
- 语言表达
- 沟通能力强
- 电话咨询
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 意外险
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 股票期权
- 加班补助
- 工龄奖
- 带薪年假
- 团建聚餐
- 有无线网
- 节日福利
- 生日福利