职位&公司对比
职位详情
- 黄山
- 不限
- 大专
- 酒店店长
- 业绩管理
- 成本控制
- 客户拓展
- 酒店管理经验
- 民宿管理经验
- 单体酒店
- 中高端酒店
- 包吃住
储备店长 1.参与轮岗,熟悉酒店各部门工作及管理 2.全面主持店boss面的管理工作,配合总部直聘的各项直聘营销策略的实施; 3.负责门店的安全、消防、保卫工作来自BOSS直聘,做好设备的'维护及保养,迅速处理突发的意外事件,如火灾、停电、盗窃、抢劫等 应届毕业生优先 ,热爱酒店及服务行业,需参与轮岗,签订一定年限的服务协议
职位详情
- 黄山
- 3-5年
- 大专
- 酒店运营经理
- 普通话标准
- 掌握基础英语
- OTA运营
- 酒店销售经验
- 包吃住
岗位职责:1、熟练使用商家后台各个模块的功能kanzhun,包括订单、房价、房态、点评、信息等各个部分;2、做好酒店产品的包装工作;3、不断提高信息获取的能力,boss根据规则做好酒店在线上的各项指标监控工作。酒店的招聘条件是:1、熟悉ota平台酒店运营规则和模式;2、有较强的数据分析能力;3、有优秀策略思考能力并能独立撰写方案;4、有kanzhun优秀的沟通表达能力、较强的执行力boss、独立思考能力及亲和力;5、具备良好的团队BOSS直聘合作精神。
技能解析
- 营销策略
- 管理工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优秀的沟通
- 团队合作精神
- 较强的数据分析能力
- 信息获取
- 沟通表达能力
- 各项指标
- 团队合作
- 数据分析
- 独立思考
- 分析能力
- 合作精神
- 表达能力
- 数据分析能力
- 沟通表达
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 免费班车
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 带薪年假
公司福利
- 节日福利
- 通讯补贴
- 有无线网
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 工龄奖
- 加班补助
- 意外险