职位&公司对比
职位详情
- 金华
- 1-3年
- 大专
- 团队建设
- 酒店销售
- 酒店经营管理
1、热kanzhun爱酒店行业,年龄28-40岁，性别不限，性格开朗、沉稳干练、形象气质佳、有品味； 2、大kanzhun专及以上学历，酒店管理相关专业优先； 3、合资/外资高星级酒店部门经理（前厅/销售/餐饮）3年以上工作经验； 4、具有敏锐的市场感知及客户开发能力，熟悉酒店整体运营，有过酒店筹备工作经验者为佳； 5、兼具较强的独立工作能力和直聘团队精神，善于协调内部及外部关系；坚强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压。 6、任职地金华市区及周边市，绍来自BOSS直聘兴市区及周边市BOSS直聘。
职位详情
- 金华
- 3-5年
- 大专
- 系统培训
- 五险一金
- 酒店总经理
- 酒店店长
- 酒店运营经理
- 酒店销售经理
- 普通话标准
- 制定营销策略
- 成本控制
- 业绩管理
- 酒店管理经验
- 酒店销售经验
- 连锁酒店
- 中高端酒店
- 经济型酒店
- 省内调派
- 邻近城市调派
- 其他
工作内容 1、负责酒店的整体运营管理，确保服务质量和客户满意度； 直聘2、领导团队，提升员工绩kanzhun效，确保酒店业务目标的实现； 3、维护并拓展与合作伙伴的BOSS直聘关系，促进业务发展。 任职要求： 1、具备出色的领导能力BOSS直聘和团队管理经验； 2、拥有良好的商业意识，能够有效地制定和执行商业策略； 3、具有优秀的沟通技巧，能够与客户建来自BOSS直聘立稳固的合作关系。
技能解析
专有技能
- 酒店管理相关
- 沟通能力
- 开发能力
- 学习能力
- 酒店管理
- 团队精神
- 有敏锐的市场
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 团队管理经验
- 优秀的沟通
- 整体运营管理
- 团队管理
- 服务质量
- 客户满意度
- 管理经验
- 客户满意
- 合作伙伴
- 领导能力
- 沟通技巧
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午8:00 - 下午8:00
排班轮休 、 偶尔加班
工作时间
上午8:00 - 下午5:30
排班轮休 、 弹性工作
公司福利
- 五险一金
- 加班补助
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 节日福利
- 免费培训
公司福利
- 五险
- 高温补贴
- 宿舍有空调
- 包住
- 包吃
- 法定节假日三薪
- 夜班补助
- 底薪加提成
更新于 2025-01-08
电子营业执照
京公网安备11010502032801