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招聘中

储备校长

-K
  • 在线教育
  • 未融资
招聘中
  • 企业服务
  • 未融资

职位详情

  • 湖州
  • 3-5年
  • 本科
  • 人力资源管理
  • 高级管理
  • 事业部管理

工作职责: 1. 协助完成中心指定销售任务。 1. 协助制定中心营运指标与计划,并确保各项指标顺利完成; 2. 协助制定市场策略及方案,保持中心业绩可持续增长; 3. 协助品牌市场宣传和推广,提升品牌知名度与美誉度; 4. 协助保持及提BOSS直聘升客户服务和授课质量; 5. 协助组织架构及岗位设定,员工招聘、培训与指导; 6. 协助整合各类资源,控制运营成本; 7. 协助激励团队士气,保持中心良好的工作环境和氛围; 8. 协助与总公司进行有效沟通并且给予配合,每月向HO递交管理报告。 教育背景 本科及以上,专业不限 工作经验 3BOSS直聘年及以上相关管理经验,其中包括:3年及以上服务或培训行业经验,3年及以上销售背景,3年及以上市kanzhun场分析、营销策划经验。 岗位技能 熟悉财务报表并能进行数据报表分析,对独立的中心运营、管理和业务模式有系统了解,熟悉幼儿教育培训机构的市场运作模式,了解国家或当地劳动法规,基本了解国家或当地关于幼儿教育培训相关法律政策或规定。 能力要求 较强的领导能力、判断与决策能力、人际交往能力、沟能力、影响力、计划与执行能力、对外关公沟通能力。 个性素质来自BOSS直聘 结果型导向人格、强烈的责任心、敬业、为人诚实正直、工作原则性强、具有成就动机。

职位详情

  • 湖州
  • 1-3年
  • 大专
  • 市级

1、工作仔细,善于交流沟通,个性开朗,热爱打交道,思维敏捷; 2、热衷从事销售类工boss作,想通过销售工作创造价值; 3、从事boss家具行业多年,有招投标经验; 4、善于学习,用于创新的必备kanzhun6、boss待遇可根据面试能力进行商榷。

技能解析

专有技能
  • 判断与决策
  • 决策能力
  • 品牌知名度
  • 财务报表
  • 培训机构
  • 人际交往能力
  • 提升品牌知名度
  • 领导能力
  • 运作模式
  • 策划经验
  • 幼儿教育
  • 市场分析
  • 业务模式
  • 管理经验
  • 沟通能力
  • 市场策略
  • 协助组织
  • 组织架构
  • 有效沟通
  • 品牌市场
  • 人际交往
  • 营销策划
  • 各项指标
  • 客户服务
  • 员工招聘
  • 交往能力
  • 数据报表分析
  • 控制运营成本
  • 数据报表

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 善于学习
    • 善于交流
    • 交流沟通

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00
      双休偶尔加班

      公司福利

      • 定期体检
      • 员工旅游
      • 节日福利
      • 全勤奖
      • 五险
      更新于 2024-12-25