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职位详情

• 昆明
• 5-10年
• 本科

• 团队管理
• 眼科
• 医疗行业

岗位职责： 根据集团（本部位于boss厦门）发展需要，先期在集团参加为期3-6个月储备副总学习班，集中学习专业知识和技能，熟悉集团架构、业务模式及各版块基础知识，经理论与实战充分培养后，结合个人意愿和集团实际需求分配至集团下属医院担任副总经理（职责如下）。 1、依据医院营销策略、市场信息及销售计划，制定医院营销方案各阶段工作目标。 2、根据医院年度经营计划，配合学科发展、组织策划市场活动、服务销售活动并执行，保证实现医院营销策略及营销各项目标。 3、负责医院所在地区的品牌战略和推广、市场调研、营销策略、媒介公关、销售预算和绩效的分析管理。 4、主持医院的营销业务运营，监测指标，完成运营审计，建立业务运作体系，提升业务营运效益。 5、编制年度、季度、月度市场营销计划、预算，进行实施、分析与控制，执行公司的经营战略，完成公司年度业务计划。 6、完成医院总经理临时交办的任务。 任职资格： 1、本科毕业5年及以上，或硕士毕业3年及以上，营销、公共管理、眼视光学、临床、护理、人力、工商管理、财务等相关专业优先。 2、有10人以上团队管理经验，担任部门负责人及以上岗位优先，年龄35周岁及以下。 3、有较强的组织、协调、沟通、领导能力以及出色的人际交往和社会活动能力、敏锐的洞察力。 4、热爱眼科医疗行业，能够吃苦耐劳，具备深耕一线的精神。 5、此岗位为储BOSS直聘备干部岗，需能接受云南等BOSS直聘区域直聘外派。