职位&公司对比
职位详情
- 深圳
- 1年以内
- 大专
- 具备人力经验
- 文字功底扎实
工作内容： 1、负责员工入职BOSS直聘，离职，考勤，劳动合同，招聘。 2、负责员工绩效考核管理。 3、boss完成领导交待的其它事项。 职位要求： 1、有1-2年人事行政工作经BOSS直聘验，熟悉office办直聘公软件。 2、有员工绩效kanzhun考核相关工作经验。
职位详情
- 深圳
- 1年以内
- 大专
- 档案管理
岗位职责： 来自BOSS直聘对公助理：协助对公客户经理完成资料的准备、录入、审核boss及沟通等相关工作。（文员岗位）需要员工性格稳重、做事细心耐心。 任职要求： 1、大专及以上 2、办公软件使用熟练 薪资待遇：试用期5200 转正5500 早中餐免费提供、年终奖金、五险一金足额来自BOSS直聘5500缴存、法定节日福利、加班有加班费 上班时间：8:30-5:30轮休（周休2kanzhun天）
技能解析
专有技能
- 员工绩效考核
- 行政工作
相同技能
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 资料的准备
相同技能
- 办公软件
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午9:00 - 下午6:00
工作时间
上午09:00 - 下午06:00
双休 、 不加班
公司福利
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 零食下午茶
- 餐补
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 企业年金
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 定期体检
- 意外险
- 补充医疗保险
- 五险一金
更新于 2025-01-30
电子营业执照
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