职位&公司对比
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 高中
- 银行不良资产清收经验
- 电话客服经验
- 沟通/谈判能力
- 电话催收
- 贷后管理体系及流程建立
岗位职责: 1、负责对逾期客户开展电话催收工作; 2、针对不同违约客户,不断提升催收质量和效果; 3、结合日常催收工作中发现的问题和操作经验,对审核、催收工作提出优化建议; 4、完成领导交办的其他工kanzhun作。 任职资格: 1、大专以上学历,可接收应届生,公司免费培训(大专以下优秀、有经验的可以考虑); 2BOSS直聘、较强的沟通、分析判断能力以及组boss织协调能力; 3、诚实守信、具有高度责任感、团队合作精神; 4、有小额贷款审查、信用管理、催收等经验kanzhun优先。 5、接受无相关经验者,入职公司提供全面培训; 福利待遇: 1、薪资构成:底薪2500-5300+绩效2000-14500+激励(平均薪资8K-1.5w之间)。 2、工作时间:朝九晚六,月休6-7天,调休制;节假日双倍薪资;加班提供加班餐; 3、福利待遇:五险+绩效奖金+年终奖+节日福利+年底分红+带薪年假等。 4、公司为员工提供良好的发展空间、培训机会。 5、招聘人数:10直聘人
职位详情
- 成都
- 1-3年
- 中专/中技
- 银行/互联网金融
- 银行不良资产清收经验
- 失联查找
- 外访催收
- 外访催收经验
- 沟通/谈判能力
- 电话催收
我们属于银行风控行业,公司办公面积1200千平米平方米,全公司在职1200多人,公司精准提供客户,薪资来自BOSS直聘稳定,晋升空间大,公司福利待遇好。请不要怀疑自己行不行,先问自己喜不喜欢,喜欢或能适应/就请联系我,有无经验均可。【应届生也可以】 薪资: 1、无责底薪(3000+100全勤+高额来自BOSS直聘提成+团队激励+工龄奖 2、不要担心没有行业经验及专业知识,我们专人培训及带领 3.每个季度评级,不管在公司做多久,连续评级优秀、一次升职加薪机会【员工-培训讲师-主管-经理】 在这里你的薪资收入将由你自己决定,付出越多收获自然越大BOSS直聘! 福利: 1、岗前培训,专业培训导师带教; 2、职场晋升空间极大,我们不支持空降领导,提供完善的培训机制和公平的晋升机制; 3、业绩好,能力强,没有试用期; 4、享受国家各种法定节假日并有节日福利、带薪生日假、产假、陪产假、年假、婚假、带薪病假、超长带薪年假 任职资格: A、男女不限,学历不限,年龄在20-45岁之间,有无经验均可; C、喜欢销售,有上进心,喜欢挑战自己;直聘 工作时间: 上午9:00-12:00,下午13:30-18:00。月底双休 工作+面试地点:成都市锦江区阳光新业中心1栋1201室 联系人:郎女士 如果你是个想找大平台、敢想敢做敢拼的人,那你就来我们公司吧!
技能解析
- 组织协调
- 团队合作精神
- 判断能力
- 组织协调能力
- 分析判断能力
- 合作精神
- 分析判断
- 提出优化建议
- 团队合作
- 协调能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 专业培训
- 完善的培训机制
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 节日福利
- 团建聚餐
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 工龄奖
- 企业年金
- 绩效奖金
- 年终奖
- 五险一金
公司福利
- 节日福利
- 零食下午茶
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 年终奖
- 补充医疗保险
- 带薪婚假产假