职位&公司对比
职位详情
- 温州
- 3-5年
- 大专
- 日结
- 内容产品
- 社交产品
1.根据公司的市场调研,进行市场分析,提出符合市场需求的产品方案BOSS直聘。 2.组织并推进产直聘品研发工作,对产品研发过程进行管理、监督和规划,确BOSS直聘保研发能够按时按质完成。 3.对产品质量进行评估,建立评估标准boss和体系,对产品进行持 续优化和改进。 4.跟进产品在市场的销售情况,及时调kanzhun整产品方案和研发计划以适应市场变化。 5.根据市场调研和竞争情况,进行产品定价和市场营销策划。
职位详情
- 温州
- 1-3年
- 本科
- 产品设计
- 市场调研
- 需求分析
- 产品规划
- 用户研究
1、负责引导和对接客户需求,挖来自BOSS直聘掘潜在需求,形成需求闭环,输出需求文档; 2、负责根据需求及公司技术积累,形成解决方案; 3、负责向客户提供售前技术支持,介绍产品和方案; 4、负责项目实施过程中的客户沟通对接汇报工作。 任职要求: 1、3年以上产品、售前、解决方案工作经验,有软件来自BOSS直聘研发经验者优先考虑; 2、具有良好的沟通技巧和语言表达能力,擅于引导需求; 3直聘、具有敏锐的触觉,能够挖掘用户潜在需求; 4、具备优秀的PPT制作能力,PPT逻辑清晰,界面美boss观。 5、形象阳光,反应灵敏。
技能解析
- 产品质量
- 产品方案
- 优化和改进
- 营销策划
- 产品研发
- 市场分析
- 市场需求
- 研发工作
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 具有良好的沟
- 语言表达能力
- 好的沟通技巧
- 沟通技巧
- 项目实施
- PPT制作
- 软件研发
- 解决方案
- 良好的沟通技巧
- 客户沟通
- PPT制作能力
- 表达能力
- 逻辑清晰
- 研发经验
- 好的沟通
- 语言表达
- 客户需求
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 项目奖金