职位&公司对比
职位详情
- 苏州
- 3-5年
- 大专
- 运营部门管理
kanzhun招在线仪运维部门负kanzhun责人；工作地：常熟 一、1、具有三年以上相关经验；12000起/月; 2、熟悉在水质、烟气、VOCS等在线boss监测仪器安装、调试、联网和维修，有较强的工作协调能力； 3、有事业心和责任心，工作认真负责，团队精神佳；有驾证;不出差; 4、五险一金；双休； 5、年终奖励； 6、有带领团队经验；
职位详情
- 苏州
- 10年以上
- 大专
- 生产计划
- 品质管理
岗位职责： 1、制、修订管理规章制度、工作流程和管理标准并实施； 2、负责员工的日常管理，确保各项工作顺利进行； 3、负责部门员工绩效的制订、考核并帮助员工改进、提升； 4、做好团队管理与人才培养的工作，制定培训、考核计划，提高员工素质和工作效率； 5、负责统筹整个大计划的运营情况，包括请购计划、生产计划、出货计划等，随时提出运营中的风险并寻求解决方案落实执行 ； 6、负责物料采购成本把控，保证呆滞物料的控制与消化； 7、供应商年度合同议价，新供应商开发与导入； 8、负责统筹整个品质单位的相关事宜，包括但不限boss于品质体系、品质检验、品管控制、客户投诉等； 9、其它领导交办的直聘工作。 任职要求： 1、统招大专以上学历，机电、机械等相关专业； 2、10年以上工作敬仰，其中3年以上经理管理工作boss经验； 3、有识图能力，熟练运用Office办公软件，并具有对数据分析处理能力； 4、熟悉质量管理体系，并具有质量异常处理能力； 5、熟悉制造行业的生产、采购、品质控制流程； 6、有MES，WMS，ERP上线经验者佳； 7、责任心强，直聘有良好的数据概念，善于沟通，思路清晰，统筹能力。
技能解析
专有技能
- 部门负责人
- 团队经验
- 工作协调能力
- 团队精神
- 协调能力
- 带领团队
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 寻求解决
- 质量管理体系
- 团队管理
- 数据分析处理能力
- 办公软件
- 落实执行
- 生产计划
- 寻求解决方案
- 供应商开发
- 客户投诉
- 管理工作经验
- 管理工作
- 质量管理
- 善于沟通
- 管理规章制度
- 解决方案
- 数据分析
- 品质控制
- 统筹能力
- 机械等相关专
- 管理标准
- 日常管理
- 管理体系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午08:30 - 下午05:30
工作时间
上午08:00 - 下午05:00
双休 、 偶尔加班
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 股票期权
- 节日福利
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 餐补
- 通讯补贴
- 交通补助
- 包吃
- 节日福利
推荐对比
更新于 2024-10-27
电子营业执照
京公网安备11010502032801