职位&公司对比
职位详情
- 濮阳
- 1-3年
- 不限
- 有4S店同岗位经验
- 客户沟通
- 汽车维修知识
- 社保
岗位职责: 1. 按照服务流程开展服务接待工作,包括预约、迎接、诊断、派工、交车等; 2. 提升服务满意度,负责服务满意度改善和年度目标达成; 3. 执行厂家的服务营销政策,配合厂家或经销商组织的各类活动。 4. 收集并向市场部提供竞品服务营销等信息。 5. 协调相关部门和人员做好预约准备工作; 6. 负责解决一般用户投诉,配合解决重大客户投诉; 7. 负责boss客户档案管理、维护、外出救援工作; 8. 负责索赔初步鉴定。 任职资格: 1、年龄25至35周岁; 2、有4S店服务顾问相关工作经验优先; 3、熟悉汽车行业售后服务工作内容及业务流程; 4、了解汽车构造及维修原理,具备丰富的汽车专业知识; 5、拥有良好的服务意识和职业素养,具BOSS直聘备敏锐的观察能力及团队精神。 6、可接受应届大学毕业生。
职位详情
- 濮阳
- 不限
- 不限
- 有销售经验
- 有4S店同岗位经验
1.客户服务 2.门店直聘产品销kanzhun售 3BOSS直聘.完成领导交代任务 4.积极热情有挑boss战高薪资期望
技能解析
- 服务流程
- 售后服务
- 观察能力
- 团队精神
- 准备工作
- 客户投诉
- 客户档案
- 敏锐的观察
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 产品销售
- 客户服务
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 餐补
- 带薪年假
- 底薪加提成
- 绩效奖金
- 定期体检
- 意外险
公司福利
- 包住
- 节日福利
- 包吃
- 交通补助
- 全勤奖
- 加班补助