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- 考勤管理
- 擅长数据分析
- 绩效考核管理
- 熟练使用Excel
- 薪资核算
薪酬与绩效管理:
1、编制公司年度人工成本预算及盘点,指导、监督各分子公司进行人工成本预算及内控,确保薪酬数据真实、有效、准确性;
2、负责汇总人员薪酬变化信息,核查各项薪酬发放金额,编制工资报表,按时发放工资;
3、负责绩效考核管理相关工作,包括绩效体系的完善及日常绩效考核管理。
4、负责办理公司员工五险一金和企业年金的建立、中断、转出等手续;
人事运营:
1、负责建立及不断完善异动管理流程,并负责公司员工入、转、调、离等手续审批;定期更新各类人员数据,形成统计分析报告,如人力资源数据分析报告、工作总结、离职分析报告等;
2、负责对新员工进行试用期考核跟踪,适时了解新员工动态及任职情况,协助转正与解聘等相关工作;
3、负责员工的劳动合同管理,包括劳动合同的订立和续订、变更、解除和终止等;完成合同台账的建立及更新,合同原件存档备查工作。
4、完成员工关系及人事基础工作,包括员工请休假、人才引进落户、人事档案代理等;
5、信息化系统维护:EHR、OA等系统日常维护
任职要求:
1、统招***本科及以上,3-4年工作经验,人力资源、心理学、工商管理专业优先,有同行业工作经验优先考虑;
2、有较强的责任心,抗压能力强;
3、具有较好的数据分析能力,逻辑思维能力佳,能通过数据分析发现问题并解决问题。
郭女士 半年前活跃
竞争力分析
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- 公司名称万洋众创城投资集团有限公司
- 法定代表人苏孝锋
- 成立日期2017-01-25
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金10000万人民币
工作地址
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精选职位
更新于:2024-10-19