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- 运营管理
- 团队管理
- 战略管理
- 运营部门管理
1.对总经理负责,全面负责公司营运管理工作,完成总经办下达的经营目标任务。
2.协助总经理制定公司经营发展战略。
3.负责审核所辖营运部门组织架构、岗位职责、人员编制。
4.负责新开发项目投资可行性分析。
5.根据人事工资管理制度,决定属下员工工资水平,并制定完善的激励方案。
6.培训、考核、奖惩直接下属。
7.制定完善的生产操作流程及标准。
8.组织及审核所辖部门财务费用预算及其调整方案。
9.拟订公司营运方案上报审批。
10.负责权限内费用报销的审批。
11.负责拟定合作协议及各项标准合同。
12.负责公司月度经营分析报告的撰写。
13.主持召开每月营运分析会议并针对存在问题提出整改方案。
14.列席每月财务经营分析例会,对存在的问题提出改进办法。
15.协调所辖部门与其他部门之间的关系。
16.负责协调与客户的关系,定期进行客户满意度调查及跟踪。
17.定期监督检查所辖部门固定资产盘点管理。
18.做好下属员工的思想政治工作,帮助员工解决一些实际问题和困难,使他们有归宿感、责任感和事业心。
任职要求:
1.专科及以上学历,餐饮、管理等相关专业优先。
2.具备餐饮行业5年以上区域管理经验或3年以上营运管理经验。
3.具备较强的团队管理能力、沟通协调能力和决策能力;
4.熟悉餐饮食品市场和行业发展趋势,具备市场分析和营销策划能力。
5.具备良好的财务管理和成本控制能力。
6.具备较强的学校能力和适应能力,能够适应出差和不定期加班。
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- 公司名称燕归湖餐饮管理(南通)有限公司
- 法定代表人罗海君
- 成立日期2023-12-19
- 企业类型有限责任公司
- 经营状态存续
- 注册资金10万人民币
工作地址
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精选职位
页面更新时间:2024-12-23