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- 互联网从业经验
- 直播电商
- 招聘管理
- 劳动关系
- 绩效管理
- 互联网企业
- 制度制定及落地优化
- 3年以上管理经验
- 企业文化建设
- 招聘与配置
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;
2、负责建立、维护人事档案,落实《劳动合同》的签订和管理工作,做好各类人力资源状况的统计、分析、预测、调整、查询和人才库建立等工作;
3、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
4、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
5、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;
6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;
7、员工考勤汇总、工资核算、社保&住房公积金月度申报,年审等工作,配合有关企业资质,优惠扶持政策的申报工作。
8、负责员工关系及员工关怀,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。
任职资格:
1、中文、人力资源、工商管理及其相关专业,专科及以上学历;
2、3年以上人力资源工作经验。过往互联网、IT行业、电商行业人事管理经验者优先;
3、擅长招聘工作开展、熟悉招聘流程,具备一定的面试技巧及相关证件辨认技巧,招聘渠道的开发和维护、面试安排、甄选;
4、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;
5、认真负责,有亲和力,自我驱动,思路清晰,能适应公司快速发展的工作节奏。
加分项:
1、 招聘能力突出;
2、 可独立开展、讲授新员工培训;
3、 擅长开展各类员工关怀活动、节庆活动;
薪资福利:
综合薪资4000-6000+ 奖金 五险一金 、丰富多彩下午茶歇及团建活动
办公地点:泾阳茯茶镇,提供宿舍,车补,餐补
王女士 3日内活跃
竞争力分析
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工商信息
- 公司名称陕西中世天基供应链科技有限公司
- 法定代表人段楠
- 成立日期2023-03-30
- 企业类型有限责任公司(非自然人投资或控股的法人独资)
- 经营状态开业
- 注册资金600万人民币
工作地址
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精选职位
页面更新时间:2024-12-18