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- 考勤管理
- 人力/财务/行政/法务
- 销售人事/销售从业经验
- 人事档案管理
- 制度制定及落地优化
- 企业文化建设
- 招聘与配置
1. 负责公司人力资源管理工作,包括但不限于员工关系维护、招聘流程执行等。
2. 协助制定和优化人力资源相关政策和流程,确保公司人力资源体系的有效运行。
3. 参与人力资源相关的数据分析和报告编制,为公司决策提供支持。
任职要求:
1. 具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够与不同层级的员工进行有效沟通和协作。
2. 具备较强的组织能力和解决问题的能力,能够快速响应和处理人力资源相关事务。
3. 具备较强的人力资源管理知识和学习能力,能够不断学习和掌握新的人力资源管理技能。
刘女士 刚刚活跃
竞争力分析
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工商信息
- 公司名称河南赞玛生物科技有限公司
- 法定代表人李园园
- 成立日期2019-03-07
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金1000万人民币
工作地址
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页面更新时间:2024-12-23