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职位描述
- 微服务架构
- 容器技术
- 算法基础
- 数据结构
- 高级软件工程师
- 中级软件工程师
- 软件工程师
- 初级软件工程师
毕业时间：2022年 招聘截止日期：2022.12.31
【岗位基本要求】
1、毕业时间：2022.1.1～2023.12.31海外高校毕业留学生
2、熟悉Java、C++、Python、C、C#等开发语言的一种，理解基本软件开发流程、方法和工具；
3、对数据结构、编程算法有一定了解；
4、具备独立工作能力和解决问题能力，良好的学习能力，善于总结和分享；
5、良好的团队协作精神，良好的沟通和理解能力；
【岗位介绍】
1、在这，你可以加入一个优秀的团队，他们开放、创新、追求卓越，快速成长
2、在这，你可以充分发挥自身的优势，同时学习先进的软件工程能力，先进的云原生技术，先进的智能算法，先进的商业模式，先进的开发流程，领先的标准专利，完全自主可控的根技术和产品；
3、在这，你可以参与到全球2C2B业务的拓展，接触运营商、金融、保险等行业客户，参与到每年业务不断突破增长的产业中
4、在这，你可以有机会参加技术峰会、技术论坛、行业生态、行业峰会、大咖会谈，有机会和他们畅谈，开拓视野，可以把学术界的研究应用到产品中
5、在这，你可以获得不断增长的丰厚的收获和成长，不断突破自己，和国际大公司Oracle、爱立信、诺基亚、Amdocs、Opennet、TRUE、AVAYA、Cisco、Genesys等竞争对手同台竞技！
王先生 半年前活跃
竞争力分析
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华为创立于1987年，是全球领先的ICT（信息与通信）基础设施和智能终端提供商。目前华为约有19.7万员工，业务遍及170多个国家和地区，服务全球30多亿人口。
华为致力于把数字世界带入每个人、每个家庭、每个组织，构建万物互联的智能世界：让无处不在的联接，成为人人平等的权利，成为智能世界的前提和基础；为世界提供最强算力，让云无处不在，让智能无所不及；所有的行业和组织，因强大的数字平台而变得敏捷、高效、生机勃勃；通过AI重新定义体验，让消费者在家居、出行、办公、影音娱乐、运动健康等全场景获得极致的个性化智慧体验。
谁拥有华为？
华为是一家100%由员工持有的民营企业。华为通过工会实行员工持股计划，参与人数为121,269人，参与人仅为公司员工，没有任何政府部门、机构持有华为股权。
谁控制华为？
华为拥有完善的内部治理架构，实行独立经营管理。持股员工选举产生持股员工代表会，持股员工代表会及其选举产生的公司董事会、监事会对公司重大事项进行决策、管理和监督。
持股员工选举产生115名持股员工代表，持股员工代表会选举产生董事长和16名董事，董事会选举产生4名副董事长和3名常务董事，轮值董事长由3名副董事长担任。
轮值董事长以轮值方式主持公司董事会和常务董事会。董事会行使公司战略与经营管理决策权，是公司战略、经营管理和客户满意度的最高责任机构。
董事长主持持股员工代表会。持股员工代表会是公司最高权力机构，对利润分配增资和董事监事选举等重大事项进行决策。
谁影响华为？
华为对外依靠客户与合作伙伴，坚持以客户为中心，通过创新的产品为客户创造价值；对内依靠努力奋斗的员工，以奋斗者为本，让有贡献者得到合理回报；并与合作伙伴、产业组织、开源社区、标准组织、大学、研究机构等构建共赢的生态圈，推动技术进步和产业发展；我们遵从业务所在国适用的法律法规，为当地社会创造就业、带来税收贡献、使能数字化，并与政府、媒体等保持开放沟通。
工商信息
- 公司名称华为技术有限公司
- 法定代表人赵明路
- 成立日期1987-09-15
- 企业类型有限责任公司（自然人投资或控股的法人独资）
- 经营状态存续
- 注册资金4084113.182万人民币
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更新于：2024-10-28
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