职位&公司对比
职位详情
- 运城
- 1-3年
- 大专
- PPT制作技能
- 图片/视频拍摄处理
- 制度制定及落地优化
- 培训实施
- 培训渠道/资源管理
- 培训计划制定优化
- 讲师队伍管理
1.主要配合甲方安排的教育培训任务kanzhunkanzhun,合理找到匹配的工作团队协助完成培来自BOSS直聘训。直聘 2.BOSS直聘把培训的内容资料整理归档,要求有一定文字能力。
职位详情
- 运城
- 不限
- 本科
- 培训实施
- 培训效果评估
- 培训计划制定优化
任职要求: 1. 本科及以上学历,人力资源、行政管理、工商管理、汉语言、文秘、新闻相关专业; 2. 来自BOSS直聘文字撰写能力强,能熟练起草公文、通知、通告、工作计划、工作总结、会议记录、会议纪要、培训计划等。 3. 工作热情积极,具有良好的沟通协调能力,有较强的服务意识。 4. 熟练使用office办公软件,会数据分析。 岗位职责: 1.负责一般性行政公文、领导交办的文字材料及讲话和相关材料的起草工作; 2. 负责由部门代单位起草的行政公文和有关文字材料的核稿工作; 3. 根据公司战略开展培训需求调研,协助主管拟订、组织、实施各项培训计划,确保质来自BOSS直聘量和进度; 4. 组织、编写培kanzhun训材料,汇总、管理集团所属公司培训教材。 5. boss建立培训档案,根据不同的培训内容及目的设计培训效果评估方式。 6. 联系各类培训机构,办理员工外部培训事宜;
技能解析
- 资料整理归档
- 文字能力
- 资料整理
- 团队协助
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 撰写能力
- 工作计划
- 具有良好的沟
- 办公软件
- 沟通协调
- 培训机构
- 确保质量
- 协调能力
- 文字撰写
- 数据分析
- 文字材料
- 沟通协调能力
- 文字撰写能力
- 行政管理
- 工商管理
- 好的沟通
- 具有良好的沟通协调能力
- 培训内容
- 新闻相关
- 培训效果
- 良好的沟通协
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 交通补助
- 全勤奖
- 工龄奖
- 加班补助
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 年终奖
- 意外险