职位&公司对比

职位详情

• 广州
• 5-10年
• 本科

• 丰富的游戏经验

【岗位职责】 1、从参与游戏版本发布计划开始，分析测试需求，拆分成测试任务，并进行合理的任务安排； 2、根据公司内部业务需求，规范测试用直聘例的撰写标准和执行要求； 3、根据项目版本发布进度，制定和完善版本测试工作流程，确保BOSS直聘产品的质量和稳定性； 4、和运营团队配合沟通，有效的重现游戏社区反馈的问题； 5、根据项目需求分析优化测试流程，和程序部门配合推进自动化测试相关kanzhun功能。 【任职要求】 1、本科及以上学历，计算机相关专BOSS直聘业，3年以上的游戏测试工作经验; 2、有海外项目测试经验者优先，有组长或主QA相关经验者优先； 2、能够独立承担系统的、完整的产品测试工作，有极强的任务时间安排和分配能力； 3、有较强的逻辑分析能力和协调沟BOSS直聘通能力、问题推进解决能力和抗压能力； 4、主动性高，能开放的心态听取他人建议并不断优化。