职位&公司对比
职位详情
- 广州
- 1-3年
- 大专
- 功能测试
- 测试
- 游戏测试
职位描述 1、 根据策划案及策划人员提供的信息，设计测试用例； 2、 根据测试用例设计搭建维护测试环境，有效执来自BOSS直聘行测试； 3、 编写测试报告，并协助boss开发人员跟踪定位bugkanzhun； 来自BOSS直聘4、 编写游戏分来自BOSS直聘析报告，为改善游戏质量提供良好的修改建议； 任职要求 1、 一年以上的手游测试从业经验；熟悉测试工作和流程； 2、 熟悉手游测试的工作和流程； 3、 工作态度认真严谨，踏实耐心，能适应大量重复性的工作； 4、 较强的逻辑思维能力和积极主动精神； 5、 热爱游戏，有多年的各类型网游经验，对游戏有深入的认识和理解； 6、 有多年回合制游戏经验优先；
职位详情
- 广州
- 不限
- 大专
- 开发经验
- 软件测试经验
- 计算机相关专业
- MySQL
- JMeter
- C++
职位描述： 岗位职责： 1、参与产品需求分析，制定测试策略、方案及计划，保证项目的测试进度和质量； 2、制定负责功能的测试计划，根据需求设计测试用例，根据测试用例进行测试执行工作，并对缺陷进行跟踪，推动问题及boss时解决； 3、主导测试规范、流BOSS直聘程改进及推进质量前移工作； 任职要求： 1. 学信网大专学历或以上，计算机相关专业，有游戏测试经验者优先。 2. 有较来自BOSS直聘好的测试思维。熟悉测试流程，能够独立设计并执行测试用例，保证项目质量和进度。 3. 有较好的沟通能力和解决问题的能力。能主动了解测试过程中遇到的bug的成因，并持续跟进解决bug。 4. 有较强的学习能力和责任心，能承受一定的工作压力。 5. 对游戏有兴趣，愿意在游戏行业发展，热爱游戏的优先。 6. 了解计算机相kanzhun关知识、有编程技能者优先。
技能解析
专有技能
- 较强的逻辑思维能力
- 测试用例设计
- 分析报告
- 测试工作
- 测试环境
- 逻辑思维
- 逻辑思维能力
- 较强的逻辑
相同技能
- 设计测试用例
- 测试用例
- 执行测试
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
专有技能
- 项目的测试
- 项目质量
- 解决问题的能力
- 需求分析
- 问题及时解决
- 沟通能力和
- 解决问题
- 编程技能
- 较好的沟通
- 产品需求
- 较好的沟通能力
- 较强的学习
- 产品需求分析
- 学习能力和
- 沟通能力
- 行业发展
- 执行测试用例
- 执行工作
- 好的沟通
- 学习能力
- 有较好的沟通能力
相同技能
- 设计测试用例
- 测试用例
- 执行测试
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
上午09:00 - 下午06:30
排班轮休 、 不加班
公司福利
- 交通补助
- 节日福利
- 住房补贴
- 零食下午茶
- 餐补
- 员工旅游
- 带薪年假
- 全勤奖
- 加班补助
- 股票期权
- 年终奖
- 定期体检
- 五险一金
推荐对比
更新于 2025-01-23
电子营业执照
京公网安备11010502032801