职位&公司对比
职位详情
- 沈阳
- 1-3年
- 大专
- 需要卖场经理经验
- 超市
- 百货卖场
- 库存管理
- 损耗管理
- 陈列管理
- 熟练使用办公软件
- 销售经验
- 连锁门店经验
- 1-3年卖场经理经验
- 不需要出差
- 不需要倒班
- 19-21点下班
有一来自BOSS直聘年以上大型商kanzhun超管理经验,对货品的陈列布局,商品进销存的把控有来自BOSS直聘丰富经验。上班时kanzhun间早七晚八,薪资500kanzhun0+
职位详情
- 沈阳
- 3-5年
- 大专
- 五险一金
- 损耗管理
- 不需要出差
- 生鲜卖场
- 百货卖场
- 陈列管理
- 每周双休
- 不需要倒班
- 超市
- 需要卖场经理经验
- 库存管理
- 3-5年卖场经理经验
岗位要求: 1、来自BOSS直聘大专及以上学历,能够接受长期夜班工boss作,有同岗位管理经验3年以上 boss2、对零售行业充满热情kanzhun,勇于接受挑战 3、具备良好的团队管理能力和数据意识 4、能够快速学习及适应变化,有强烈的个人抱负和抗压能力 福利待遇: 六险一金、年底双薪、工作餐折扣、带薪年假病假、节假日福利、周年体检、BOSS直聘员工购物折扣卡、免费停车位,为员工提供广阔的发展空间和升职机会,我们期待您的加入!
技能解析
- 大型商超
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队管理
- 管理能力
- 数据意识
- 团队管理能力
- 管理经验
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 包吃
- 全勤奖
- 加班补助
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 节日福利