职位&公司对比
职位详情
- 双鸭山
- 1-3年
- 大专
- 处方药销售
- OTC销售
- 专科特药
- 普药
- 抗肿瘤专用药
OTC直营业务员/医药代表(各地市区县) 【任职资格】: 1、身体健康,性别年龄学历专业不限; 2、正知正见正能量、排除万难能执行、以身作则有担当; 3、勤奋肯干不怕吃苦,服从分配,长期出差每天拜访门店; 4、适应软件管理,严格考勤,规范考核,沟通能力强; 5、学习能力强,可快速学习掌握工作所需知识; 6、有志于大众健康,愿意从一直聘线学起干起,想成就一番事业。 【职责要求】 1、业务员/组长/主管/区域经理/省区经理择优晋级竞岗,日常主要工作:终端铺货+动销上量。 2、负责所在省内终端门店的进货拉单、宣传维护、KA促销、常规动销来自BOSS直聘,收集销售数据、建立档案,分析分享、总结汇报。 3、学习掌握知识常识、制度流程、营销理念、动销方案、管理常识等,不断提高经营管理水平。 4、上级布置的其他工作。 【直聘待遇条件】 1、专职薪酬制,底薪+加班薪资+通讯交通奖金+绩效奖金+绩效提成(约4.5K-5W以上,上不封顶)。 2、不垫资不垫费用,差旅费用按标准报销,公司另有送温暖+孝道金+年度奖励等福利。 3、入职签合同,试用期六个月,入职缴纳五险一金。 4、行业知识技能系统培训学习,销售素质能力跟班学习和历练锻炼提高。 5、从业务员干boss起,凭能力凭业绩晋升晋级;储备干部培养,成长晋升空间大。 6、各省部分城市设办事处有床位可安排住宿。
职位详情
- 双鸭山
- 1-3年
- 大专
- 处方药销售
- 普药
职位描述: 代表企业在负责区域从事药品及相关产品信息传递、沟通和反馈的工作。 1.负责所辖区域或终端的药品及相关产品推广工作; 2.掌握区域内市场情况,对市场开发和推广活动提出kanzhun合理化建议; 3.负责建立客户资料,维护来自BOSS直聘客户关系,传递药品及相关产品的信息; 4.收集并反馈市场信息,传播企业品牌; 5.参与相关产品的市场学术推广活动。 任职资BOSS直聘格: 1、专科及以上学历,医药、市场营销等相关专业; 2、具备医药学相关知识,具有1年以来自BOSS直聘上相关工作经验; 3、具有良好的团队协作精神、独立思考与解决问题的能力、沟通协调能力; 4、性格开朗直聘,愿意接受挑战,突破自我。
技能解析
- 工作所需
- 区域经理
- 沟通能力
- 制度流程
- 学习能力
- 沟通能力强
- 总结汇报
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 团队协作精
- 信息传递
- 客户资料
- 解决问题的能力
- 维护客户关系
- 沟通协调
- 解决问题
- 提出合理化建议
- 良好的团队协
- 协调能力
- 独立思考
- 团队协作精神
- 协作精神
- 沟通协调能力
- 团队协作
- 推广活动
- 产品推广
- 客户关系
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 五险一金