职位&公司对比
职位详情
- 北京
- 10年以上
- 大专
- 技术创新
- 市场营销
- 产品研发
- 医疗
- 中药饮片
- 中药饮片工业企业
- 中药饮品厂区管理
1、全面负责公司日常经营管理工作,对公司各项经营管理指标负责; 2、落实集团和董事会制定的发展战略和经营方向; 3、拟订公司内部组织机构设置方案; 4、审核签发并监督落实公司的各项管理规章制度; 5、审核并签署各项经营管理活动中发生的各项费用; 6、按照集团公司规定,组织公司各类人员和管理干部的选聘、考BOSS直聘核及任免; 7、定期向集团、中药产业公司提交年度报告及各种报表、计划、方案,包括经营计划、利润分配方案、弥补亏损方案等; 8、公司安全管理的第一责任人,负责组织加强公司安全监督管理,消除安全隐患; 9、负责协调部门之间的关系,定期召开会议,认真听取各类的意见,确保公司良好运转。 工作要求 1、45岁以下,大专以上学历,药学、中药学、中医药学等相关专业优先; 2、10年以上中药饮片工业企业工作经验,3年以上的总经理或高级管理岗位工作经验,有中药饮片工业行业内,头部企业任职经历更佳; 3、对中药饮片种植、采购、炮制、质检有全面了解,熟悉中药饮片行业的市场行情及政策法规; 4、具备丰富的中药生产、质管、采购、销售等工作经验,有100人以上中药饮片生产企业管理岗位任职经历; 5、熟悉并了解生产流程来自BOSS直聘和工艺,具备生产管理的能力,能够确保生产过程的顺利进行,提高生产效率和产品质量; 6、具备严格的质量控制能力,了解行业来自BOSS直聘的技术进步和新产品研发动态,能够引导企业进行技术升级和产品创新,提高企业的核心竞争力; 7、具备优秀的公关和沟通能力,能够处理企业内外部的公共关系问题,维护企业的形象和声誉;
职位详情
- 北京
- 5-10年
- 本科
- 服务业
- 民企/私企
- 未融资
- 101-300人
- 产品研发
- 战略制定
- 销售管理
- 有总裁/CEO/总经理从业经验
- 接受过MBA职业培训
工作内容 1、负责制定和执行企服事业部的战略规划,推动公司业务发展; 2、领导团队,确保事业部目标的实现和业绩的增长; 3、建立和维护与关键合作伙伴的关系,促进业务合作和增长; 任职要求: 1、具备出色的领导能力和团队管理能力,能够激励团队达成业绩目标BOSS直聘; 2、拥BOSS直聘有卓越的商业洞察力和战略决策能力,能够有效应对市场变化; 3、优秀的沟通协BOSS直聘调能力,能够与内外部利益相关者建立良好的合作关系。
技能解析
- 企业管理
- 经营计划
- 提高生产效率
- 政策法规
- 新产品研发
- 监督管理
- 质量控制
- 管理工作
- 管理的能力
- 发展战略
- 产品质量
- 管理规章制度
- 安全监督管理
- 公共关系
- 沟通能力
- 生产效率
- 管理指标
- 安全管理
- 生产管理
- 生产过程
- 产品研发
- 经营管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 优秀的沟通
- 团队管理
- 决策能力
- 商业洞察力
- 沟通协调
- 合作伙伴
- 领导能力
- 协调能力
- 管理能力
- 沟通协调能力
- 业务合作
- 战略规划
- 团队管理能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 生日福利
- 包住
- 零食下午茶
- 底薪加提成
- 保底工资
- 绩效奖金
- 定期体检
- 五险一金
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 年终奖
- 绩效奖金
- 保底工资
- 底薪加提成
- 股票期权
- 企业年金
- 加班补助
- 夜班补助
- 节假日加班费
- 法定节假日三薪
- 工龄奖
- 全勤奖
- 带薪年假
- 员工旅游
- 包吃
- 团建聚餐
- 有无线网
- 通讯补贴
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。