职位&公司对比

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  • 批发/零售
  • 已上市
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职位详情

  • 宁波
  • 不限
  • 不限
  • 防损经理/主管
  • 不需要长时间站立
  • 无需晚班/夜班
  • 非24小时倒班制
  • 接受无防损经验
  • 无需24小时倒班
  • 防损员

【工作地点可就近安排】 【工作地点可就近安排】boss 【工作地点可就近安排】 【薪资待遇】 1综合3500-5500/月 2.包住宿,离门店步行10分钟左右 3.早晚班:早班7:00-16:00晚班:15:00-00:00 4.国家规定节假日三倍工资 【岗位要求】 ①初中学历及以上; ②热爱连锁零售行业; ③基层实干,敢于拼搏; ④学kanzhun习力强,脚踏实地; ⑤勇于挑战,有创业意识。 岗位职责:【营业员】 ①负责店内水果打包、挑选、摆货; ②负责店内水果导购销售 ③负责收银和门店卫生; ④负责直聘水果清洗和开切。 【晋升路线kanzhun】 实习营业员kanzhun一营业员一班长一店助一店长 注:表现优秀,入职1年将晋升到店长。发展前景广阔,未来大有可为

职位详情

  • 宁波
  • 不限
  • 初中及以下
  • 21-23点下班
  • 不需要长时间站立
  • 非24小时倒班制
  • 接受无防损经验
  • 店员
  • 无需24小时倒班
  • 防损员

百果园实业发展有限公司是国内集果品生产、贸易、零售为一体的大型集团boss公司。公司成立2001年,经过近BOSS直聘20年的持续发展,百果园现已拥有4600多家门店。 岗位职责: 1.前期工作是对果品的开切,打包,陈列,有时候会涉及导购以及收银; 2.后期随着晋升会涉及财务的管理,订货管理,门店经营管理; 任职资格: 1、年龄18-40周岁;品行端正,身体健康;男女不限 2、有良好的服务意识、吃苦耐劳、踏实肯干 3.有责任感心,热爱水果行业 薪资待遇: 1、到手工资3800~5500元/月(底薪+提成), 2、包住宿(带电梯空调),离门店kanzhun步行10分钟左右; 3、早班7:30-16:30;晚班15:00-24:00. 4、国家规定节假日三倍工资 5、每月盘点福利、每月油米补助、节日福利岗位职责 晋升空间: 【发展通道】 ① 运营线:实习营业员—营业员—班长—店助—副店—店长——督导经理(管理20-30家门店)——运营经理(统筹区域线上线下的运营)——区域总经理 ② 职能线:实习营业员—营业员—班长—店助——采购/人力/品控/防损岗 来自BOSS直聘 创业:实习营业员—营业员—班长—店助——单店加盟商(自己开一家店)——片区加盟商(自己开多家店)

技能解析

专有技能
  • 学习力强

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 运营经理
    • 经营管理

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      工作时间

      上午09:00   -   下午06:00

      公司福利

      • 交通补助
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 专业培训

      公司福利

      • 交通补助
      • 节日福利
      • 通讯补贴
      • 零食下午茶
      • 餐补
      • 员工旅游
      • 带薪年假
      • 全勤奖
      • 加班补助
      • 年终奖
      • 定期体检
      • 专业培训
      更新于 2024-10-02