职位&公司对比
职位详情
- 台州
- 不限
- 初中及以下
- 服务员
- 收银
- 前台
岗位要求： 1.年龄18周岁BOSS直聘-30周岁 2、责任心强，亲和力好，五官端正，身体健康 岗位职责：直聘 1、协助店长管直聘理门店，在店长不在的期间全面管理门店，承担门店管理职责，确保门店运营顺畅。 2、按照店长安排认真做好奶吧的正常营业； 3、接待顾客主动、热情、礼貌、耐心； 4、服从店长安排，与同事相互协作； 三、公司福利: 1、工龄奖:每年1月1日调整一次,届时工作满一年后，前5年每年加50元/月,第六年开始每满一年工龄工资加100元。 2、年假：工作满1-10年的员工，可享受5直聘天年假，发全额boss工资。 3、社会保险:按照国家政策,为员工办理社会保险、医疗保险等。 4、公司每年寄送总价值200元礼品给每一位工父母,以示感恩。 5、工作满5年可以提供子女上学资助（承担30%-50%）幼儿园-大学。
职位详情
- 台州
- 不限
- 高中
- 带薪年假
- 八小时工作制
- 商业保险
- 五险一金
- 住房公积金
- 弹性工作制
- 法定节假日三薪
岗位职责：（不招暑假工） 01. 制作和提供品质来自BOSS直聘如一的饮品和食品； 02. 与顾客和工作伙伴保持良好的沟通，为所有顾客提供优质的服务； 03. 每天执行清洁工作，保持干净和舒来自BOSS直聘适的门店环境和工作环境； 04. 负责收银工作、参与现金管理； 05. 遵循星巴克营运政策和流程。 全职任职要求： 01. 优boss秀的服务意识，能为顾客提供优质的服务； 02. 有餐饮或零售行业工作经验者优先考虑； 03. 接受轮班制工作； 福利待遇： a) 早晚班津贴/助房津贴/年底双薪/试用期满后享受半年调薪 b) 父母关爱计划/年度健康体检/带薪年假/带薪病假/豆股票/弹性福利/补充商业保险/ 伙伴饮料券/伙伴折扣/工作期间的免费饮品等 在星巴克，你BOSS直聘将获得 01. 温暖而有归属感的团队氛围 02. 快速晋升机会 03. 成为咖啡大师 04. 完善的薪酬福利
技能解析
- 门店管理
- 全面管理
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 工作伙伴
- 保持良好
- 好的沟通
- 负责收银工作
- 现金管理
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
工作时间
公司福利
- 五险一金
- 补充医疗保险
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 节日福利
- 节假日三薪
电子营业执照
京公网安备11010502032801