职位&公司对比
职位详情
- 上海
- 1-3年
- 大专
- 品质管理
【招聘信息】 项目名称:机械直聘设计-语言不boss限-上海金山区 工资待遇:5000元/月 职位性质:全职 年boss龄要求:23-35岁 招聘人数:2人 职位类别:供应商品质管理 工作地区BOSS直聘:金山区-工业区 学历要求:大专及以上 工作经验:1-3年 职位描述 掌握机械原理,对各类机械机构有一定了解,对常用金属及非金属材料有一定了解;能够使用CAD、直聘EXCEL、WORD等常用软件;有较强的沟通能力和团溪写作晋升。有化纤机械品质管理经验者更佳。
职位详情
- 上海
- 5-10年
- 本科
- 英语可作为工作语言
- SQE工作经验
- 内外饰,车身附件
- 动总附件三电类零部件
- 电子、电器、智驾软件
内容: 1、负责海外市场零部件质量业务的全面管理与推进,直聘协助海外大区负责人搭建属地SQE组织,开展能力建设等工作; 2、负责海外属地供应商质量管理流程体系及标准化导入,联合本部开展质量体kanzhun系覆盖,推行业务标准化开展 ; 3、负责海外地产化供应商零部件的APQP管理及PPAP的整体协调推进,保证按项目要求完成; 4、负责海外市场零部件质量问题的快速响应和推进管理工作; 5、负责海外市场供应商能力和绩效评价等管理推进工作,保证一体化供应链质量管理的实施等。 要求: 1.学历:全日制本科及以上学历,5年以上相关工作经验,英语良好,接受跨国出差; 2.专业:车辆工程、机械与自动化、自动控制、kanzhun电子电器类等相关专业 3. 对汽车零部件生boss产管理及过程控制有控制方法; 4.熟悉基本的质量管理要求及汽车零部件开发质量流程; 5.熟悉IATF16949标准和掌握APQP、FMEA、SPC、MSA、PPAP等运用。
技能解析
- 强的沟通能力
- EXCEL
- WORD
- 品质管理
- 沟通能力
- 管理经验
- 金属材料
- 沟通能力和
- 各类机械
- 机械原理
- 机械设计
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 电子电器
- 开发质量
- FMEA
- IATF
- 英语良好
- PPAP
- 绩效评价
- 管理工作
- APQP
- ATF16949
- 质量管理
- 质量问题
- 全面管理
- 质量体系
- 汽车零部件
- 生产管理
- 管理流程
- 自动控制
数据来自CSL职业科学研究室
公司福利
- 五险一金
- 定期体检
- 加班补助
- 全勤奖
- 年终奖
- 带薪年假
- 免费班车
- 餐补
- 包吃
- 节日福利
备注
职位发布者未明确表明公司信息,具体可咨询职位发布人进行确认。