职位&公司对比
职位详情
- 濮阳
- 1-3年
- 大专
- 电话销售
- 销售代表
- 大客户销售
岗位职责: 1、负责搜集新客户的资料并进boss行沟通,开发新客户; 2、通过电话与客户进行有boss效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩; 3、维护老客户的业kanzhun务,挖掘客户的最大潜力; 4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。 任职资格: 1、男女不限,形象气质好; 2、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 3、对销售工作有较高的热情; 4、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力; 5、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力; 6、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任boss心和积极的工作态度,有相关区域市场销售工作经验者优先。 7、能够勇于承担工作kanzhun重担。 工作时间:8:00-12:00 14:30-18:30
职位详情
- 濮阳
- 1-3年
- 大专
- 个人(To C)
岗位职责: 1、按照厂家及集团销售流程、标准进boss行车辆讲解及销售,完成每月销售目标; 2、邀约客户到店试驾及销售谈判; 3、在销售经理的指导下,完成销boss售现场管理; 4、建立、完善客户信息系统,做好客户维护工作。 任职要求: 1、年龄18-38周岁,性别不限; 2、中专及以上学历; 3、有驾照并且1年以上实际驾龄,有汽车销售boss经验的优先考虑; 4、具有较强的沟通能力和团队协作精神; 5、来自BOSS直聘有1年以上优秀销售顾问经验(汽车类) 无责底薪5000+
技能解析
- 长期合作关系
- 口齿清晰
- 优秀的沟通
- 敏锐的市场洞
- 维护老客户
- 市场洞察力
- 敏锐的市场洞察力
- 普通话流
- 开发新客户
- 较强的学习
- 维护老客户的业务
- 学习能力和
- 长期合作
- 有效沟通
- 挖掘客户的
- 学习能力
- 客户需求
- 普通话流利
- 沟通了解
- 有敏锐的市场
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
技能解析
- 销售经验
- 客户信息
- 强的沟通能力
- 沟通能力和团队协作精神
- 现场管理
- 客户维护
- 团队协作精
- 销售现场管理
- 沟通能力和
- 维护工作
- 团队协作精神
- 协作精神
- 团队协作
- 沟通能力
数据来自CSL职业科学研究室
工作时间
公司福利
- 工龄奖
- 意外险
- 五险一金