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招聘中

教学主任

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  • 培训/辅导机构
招聘中
  • 培训/辅导机构
  • 未融资

职位详情

  • 沈阳
  • 5-10年
  • 本科
  • 培训机构
  • 线下教育
  • 中学生
  • 教育学相关专业
  • 教育工作经验
  • 大型教育机构经验
  • 销售经验
  • 可兼职

1.负责面试培训教师 2.组织教师备课,磨课,教研,教学分析,创新BOSS直聘boss程 3.配合销售学管,来自BOSS直聘协调部门沟通, 4.配合校领导来自BOSS直聘安排的工作 5.解决部门教学上问boss题,协调处理.6本身具备某一主要学科授课能力

职位详情

  • 沈阳
  • 不限
  • 大专
  • 培训机构
  • 线下教育

如果您有意向进一步了解岗位,请先投递简历,1~2个工作日boss内会有专BOSS直聘员与您联系! 【薪资福利】 1、底薪:2100-3000,月均薪资:5k~8k; 2、缴纳五险; 3、法定节假日、15-25天带薪假期、个人及团队奖励假期; 4、入职系统培训、内部进阶培训、管理岗培训等全方位多维度培养; 5、带薪旅游、集体团建、节假日慰问礼品、子女学习优惠; 6、丰富多彩的大型主题活动:音乐节、羽毛球比赛、啦啦队比赛、篮球比赛、足球比赛、交友会、摄影大赛、DIY节日活动、红毯秀、趣味运动会、年会等等。 【岗位要求】 1、全日制统招大专及以上学历,专业不限; 2、价值观正,热爱教育事业,有耐心,有责任心; 3、五官端正,沟通能力强,有一定的销售和服直聘务意识。 【岗位职责】 1、开课指导,了解学生的学情,并给出个性化建议; 2、预排课程、协调时间; 3、前三次课跟听回访,考前铺垫及考后复盘; 4、定期开家长会,与家长保持沟通; 5、后期续费等工作。 【晋升空间】 业务方向:初级学管师→高级学管师→特级学管师; 管理方向:学管主管→教直聘务主任→营销督导→营销部长/分校校长→营销总监。 【应聘流程】 投递简历→筛选简历→总部面试→总部培训三天→下校入职。 【校区分配】 1、世博26所校区的岗位需求; 2、求职者的个人意愿; 3、个人综合情况与校区的匹配度。 年轻的战友、活力的团队; 世博教育集团期待您的加入!

技能解析

专有技能
  • 协调处理
  • 授课能力
  • 面试培训

    数据来自CSL职业科学研究室

    技能解析

    专有技能
    • 保持沟通
    • 教育集团
    • 热爱教育
    • 沟通能力
    • 沟通能力强

      数据来自CSL职业科学研究室

      工作时间

      上午09:00   -   下午05:30

      公司福利

      • 五险
      • 员工活动
      • 定期体检
      • 绩效奖金
      • 保底工资
      • 底薪加提成
      • 带薪年假
      • 员工旅游
      • 零食下午茶
      • 团建聚餐
      • 节日福利
      • 生日福利
      • 月度激动假期
      更新于 2025-01-08