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银行客户经理(六险一金)

8-13K

合肥 经验不限 大专

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交通补助生日福利节日福利高温补贴通讯补贴免费工装有无线网住房补贴团建聚餐零食下午茶餐补带薪年假工龄奖法定节假日三薪底薪加提成保底工资绩效奖金定期体检意外险五险一金
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职位描述

  • 个人(To C)
  • 政府/社会团体
  • 互联网金融
  • 沟通能力
  • 客户开发
  • 企业服务
  • 社群运营能力
  • 招商/商户拓展经验
  • 客户签约
  • 客户关系维护
  • 企业/机构(To B)
入职要求大专及以上学历,无专业要求,需认同招商银行文化
(一)公司是做什么的
我们的公司是招商银行信用卡中心合肥分中心,
属于招商银行直属机构。我们的主要职责是处理招商银行的信用卡业务办理。每天我们银行会提供3至5个客户资源,并且需要自己拓展一部分新客户。银行提供客户资源大约占总体客户资源的40%。
(二)是不是做信用卡的
是的,信用卡业务办理是我们银行的主要工作。
不过,我们银行禁止在地铁口、小区门口或进行
摆摊等操作,以避免对招行形象产生负面影响。
我们的客户来源多元化,包括与分支行企业驻
点、厅堂驻点、政府机关单位、医院、学校和写
字楼合作获得客户。
(三)培训体系
我们银行有完善的培训体系。入职后会有为期一周的专业理论培训,并且在完成任务后会有师傅一对一辅导,直到你能独立完成工作。无论你是否有经验,我们都可以帮助你快速入手。
(四)薪资构成
具体的薪资构成因为银行保密协议的规定而无法详细了解。
一般来说,薪资由底薪、提成、激励奖金和商品
分期收入组成。
底薪的范围大约在3500至4400元
提成的范围大约在2000至6000元
激励奖金在1000至5000元
商品分期收入在500至2000元之间
去年在职员工的平均月薪为10293.8元
月收入超过一万元的员工占比最高接近70%
(五)是银行编制还是外包
我们是招商银行直属招聘,入职时与招商银行全资子公司上海聚力企业服务有限公司签署合同。
后期可以发展招商银行正式行员编制
(六)岗位发展
业绩优秀者可以转岗至分支行、行政综合、消费信贷部门、市场商务等职位。你还有机会晋升为招商银行正式编制,可以选择全国各地的岗位。每年大约有4至6批次,每年约有10至20人。
(七)福利待遇和工作时间
【1】入职即交六险一金,入职满一年后根据上一年工资调整
【2】高温低温补贴1800元
【3】节假日、生日慰间、员工周边免费旅游
【4】做六休一,8:30-18:00
【5】带薪培训+完整师徒一对一带教体系+带薪年假
【6】免费年度体检+工作行服
【7】法定假日加班享受3倍薪酬
【8】季度奖金、年资奖金

薪资详情

薪资范围:8000-13000元/月
职位底薪:3500元/月
社保类型:六险一金
提成方式:按单提成;
奖金补贴:季度奖金
试用薪资:2700元/月

李女士 刚刚活跃

招商银行股份有限...·招聘人事主管

竞争力分析

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公司介绍

招商银行股份有限公司信用卡中心采取全国集中化运作,是国内首家真正意义上完全按照国际标准独立运作的信用卡中心,真正实现了信用卡的一体化、专业化服务。
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工商信息

  • 公司名称招商银行股份有限公司信用卡中心
  • 法定代表人刘加隆
  • 成立日期2006-03-17
  • 企业类型其他股份有限公司分公司(上市)
  • 经营状态存续
  • 注册资金-
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工作地址

合肥庐阳区长江大厦(九狮桥街)安徽省委大院五楼综合室
公司地址

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精选职位

页面更新时间:2025-02-14

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