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技术经理

35-65K

代招公司:某大型知名互联网金融上市公司深圳 10年以上 本科

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职位描述

  • Java
  • Kafka
  • Spark
  • 有前端经验/技能
关于Zand: Zand是阿联酋一家领先的数字银行,专注于通过企业服务和数字资产创新来改变阿联酋的数字经济并支持技术初创企业。通过利用先进的数据能力和敏捷的运营模式,Zand 既提升银行体验,同时又保持站在数字资产融入主流金融的最前沿。Zand 致力于创新、安全性和可靠性,提供全面的服务,为企业在发展的每个阶段提供帮助。
角色及职责:
作为本地Leader, 扩展并运营Zand的海外开发中心(ODC)
制定和实施与业务目标一致的技术路线图和战略。
管理ODC的技术资源,确保技术团队对产品需求和架构设计的正确理解,解构与执行和交付KPI。
领导设计和构建模块化、可扩展且安全的云平台,为企业和机构客户量身定制访问Zan的服务。
监督供应商和合作伙伴与Zand平台的集成,确保为客户提供无缝体验。
管理第三方服务提供商,以最大化正常运行时间,合理化成本,并确保遵守所有SLA KPI。
与Zand的其他管理团队合作,规划与管理核心系统的运维。
与内部利益相关者密切合作,将安全、风险管理、业务连续性和灾难恢复计划集成到技术基础设施中。
不断寻找可以增强公司产品和服务的新技术。
作为管理团队值得信赖的技术顾问,影响战略决策和技术采用。
要求:
计算机科学或相关领域的学士或硕士学位。
至少 10 年在涵盖开发、云计算和软件架构的实际工作经验
至少 4 年的技术团队管理经验和 7 年专注于 Java 技术的全栈开发人员经验。
必须具备在快节奏的敏捷环境中从头开始构建软件的实践编码技能和成熟的经验。
对 Java 技术和框架(如 Spring Boot 或 Quarkus)有丰富的经验。
精通云原生开发实践,包括使用Docker、Kubernetes,管理云服务。
使用 Kafka 和 Flink 等数据流框架实施微服务架构和事件驱动系统的专业知识。
熟悉云原生监控和可观测性工具,包括使用 Open Telemetry 或类似工具进行分布式追踪
SQL和 NoSQL 数据库方经验。
在解决方案设计和领域驱动设计方面具有出色能力。
有金融科技、虚拟资产服务提供商、区块链或 Web3 公司经验者优先。
出色的领导能力,能够激励和建立高绩效团队。
对包括区块链和智能合约在内的 Web3 技术有一定理解,有将这些技术集成到企业应用程序中的经验会是加分项
积极主动、亲力亲为的开发和执行方法,具有持续改进和以结果为导向的思维方式。

认证资质

  • 人力资源服务许可证

邢先生

顶才猎头·猎头顾问

竞争力分析

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页面更新时间:2025-01-18

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