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职位描述
- 运营管理
- 10年及以上经验
- 家居/家具设计
- 室内设计
- 经营管理
1、 负责软装部设计主创项目组织与实施：执行项目设计的规划、分配工作及规则制定；
2、 负责对本部门下属培训，协调下属之间工作上的问题，充分调动下属专业方面的***创意能力及创意效率；
3、 能独立做出概念主创设计方案；同时负责与客户进行谈判，精准地向客户阐述出设计理念，并让客户信服；
4、 建立软装设计部产品规划文档及部门开发过程中的各种规定；
5、 考核部门内部员工的业绩、态度和潜力；
6、 部门财务预算制定、控制以及完善激励考核制度；
7、 管理软装设计部门，有效带领设计团队高效作业；
8、全方位了解国内外陈设及饰配市场和流行趋势，掌握软装饰配风格及搭配规律，并收集整理成资料存档。
任职要求：
1、室内设计、软装设计等设计相关专业，本科及以上学历；海外留学或工作经历者优先。
2、有八年以上从事室内设计或软装设计经验，其中五年以上中高级设计师经验；
3、具有高端房地产样板房、高端酒店室内设计或软装设计经验，具有较好的色彩、造型审美；
4、较强的设计管理能力和沟通能力，熟练掌握设计的各种技能，对设计有优秀的创意及深度的理解；
5、对文案及策略有较强理解力，作品富有创意，色彩把握及整体构成有良好运用能力；
6、优秀的提案能力，具有客户需求洞察能力，能够通过沟通达成共识；
7、具有较好的组织能力和团队合作精神与团队管理能力；
8、具有国际化视野并有出色的提案能力、能够精准把握项目定位、讲标能力、流程控制能力、独立汇报方案能力；
9、具备卓越的逻辑思维能力和语言天赋，高度责任心，工作高效，抗压力强；
10、具有私宅、商业、住宅、酒店等配饰项目设计及管理经验，有国际品牌酒店配饰设计经验者优先。
谢女士 刚刚活跃
竞争力分析
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通过多年的努力，我们建设完成了从“设计创意”、“工程技术管理”到“软装、设计、实施”，以及“进口高端设计产品供货”的设计项目各环节完整链条的服务系统。能够满足客户对全面设计服务，以及最为高端设计服务的需求，从而形成了鲜明的经营特色与独有的市场竞争力，并能有效控制最终的设计实施品质。
我们理解设计，更理解生活。
工商信息
- 公司名称深圳市于强环境艺术设计有限公司
- 法定代表人于强
- 成立日期2001-10-23
- 企业类型有限责任公司（自然人独资）
- 经营状态存续
- 注册资金100万人民币
工作地址
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页面更新时间：2024-12-27
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