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- 运营专员
- 酒店
- 酒店OTA
- 运营助理
1、酒店OTA平台(携程、艺龙、去哪儿、美团、飞猪等等)后台日常操作;
2、协助酒店处理日常事务:点评维护、房态房价调整、订单处理等。
二、任职资格:
1、有较强的沟通、表达能力及执行力,有良好的团队合作意识,做事踏实认真,有责任心;
2、需自备电脑;
3、学历:大专及以上;
4、年龄不限;工作经验:一年以上。
三、薪资待遇:4K-5K。
四、福利待遇:免费培训、晋升明晰、上升速度快。
五、上班时间:分早中晚班,早班9:00-18:00,中班12:00-21:30,晚班14:00-23:00,中班、晚班可以在家上班。周末双休,节假日休息。
六、晋升渠道:运营助理——运营经理——储备管理者。
徐女士 本周活跃
竞争力分析
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坤江酒店管理有限公司成立于2014年底,团队创业思路起源于互联网OTA对于住宿行业的影响。核心成员精通线上OTA运营及线下专业化酒店管理,业务范围覆盖全国,所掌握的丰富案例和运营经验能够帮助更多酒店提供优质的代运营服务,2018年服务客户近300家。
2018年,坤江并购成都OTA运营团队“宿漫帮”,打造以OTA代运营为核心的更专业的酒店管理团队,专注研究线上OTA运营知识及营销推广方式,采用“培训+实操”的模式,为酒店提供“培训”与“实操”相结合的全程追踪及动态调整的代运营服务,“培训”是从前台接待、OTA操作技能、收益管理等多维度为酒店赋能,帮助酒店学会系统化的OTA运营知识及推广方式;“实操”是指会全方位分析酒店问题,一对一定制提升方案,带领酒店人共同参与提升OTA优势,让订单和流量翻番,把培训落到实处。
为了能够帮助中小型酒店“借力”网络,更好的拓展营销渠道,深挖“大数据时代”背景下,如何更好的精准营销,提升传统住宿行业的“互联网+”升级换代。坤江在提升产品附加值的同时,也在迭代的过程中不断增加了客户的黏性。坤江一直保持学习和创新的思路,也随着行业内的变化而不断调整策略帮助酒店更好的抓住机遇,在经济形势下滑的时候保持适度的业绩高增长。
在发展的过程中,坤江会不断的培养人才,公司育人理念是从“内部晋升”,尊重个人发展,让有能力的人在坤江这样的互联网创业公司可以有更多的机会。
坤江的宗旨是“实干创未来”,扎实做好核心产品,服务好酒店,帮助酒店增加收益,同时实现更多的社会价值!
工商信息
- 公司名称重庆坤江酒店管理有限公司
- 法定代表人安君
- 成立日期2015-03-25
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金50万
工作地址
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精选职位
更新于:2024-09-30