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职位描述
- 1-3年门店店长经验
- 员工培训
- 熟练使用办公软件
- 超市/食品
- 其他
- 卫生管理
- 超市
- 餐饮
- 需要门店店长经验
- 库存管理
- 生鲜店
- 不需要出差
- 不需要晚班/夜班
- 便利店
- 杂货/配饰
工作内容：我们是一家仓储式线上超市，用户在线上下单后，我们接收到订单，需要根据工具指引，找到相应货品将其按照正确的规格数量取出并打包放在骑手取货处。平时有到货，要进行收货上架，每天还要对仓库进行盘点。店长除了日常的管理工作，还要保持与总部的沟通，坚决完成公司安排的工作指令，把自己门店的店务做好，每天还需要做一些采购，平时也要跟小伙伴们一起拣货，收货，盘点。做到哪里有缺，就补哪里的全能岗位。
工作时长：休4天
早班：8：00-18：00
中班：10：00-20：00
晚班：14：00-24：00
店长要求：
1：具有很强责任心，做事细心，注重细节，规则，做事井井有条，喜欢整洁。
2：具有很强执行力，做事绝不拖拉，最少做到今日事今日毕，争取提前完成任务，对于强执行的管理超前完成只能是家常便饭。
3：懂管理，平易近人，用专业的管理知识理性的管理团队。能带领和协助团队完成日常工作，保证团队和谐团结。
4：具有很强自驱能力，懂得积极合理给自己安排工作任务，拒绝牙膏似人才（不挤不会动）。
5：具有一定创新能力，除了吸收学习过程中好的经验，同时能发现不足的地方，进行创新整改，为团队创造更好的执行方案。
薪资说明：
第一个月储备干部试用期，基本工资：1600+岗位工资1230+责任工资1000*绩效系数+交通补贴400+满勤200+全额班次补贴570=5000元/月
第二个月通过试用期转正为储备干部
第三个月晋升储备店长，基本薪资：1900+岗位工资1430+责任工资1000*绩效系数+交通补贴400+满勤200+全额班次补贴570=5500元/月
表现优异晋升门店店长，基本工资：1900+岗位工资1630+岗位加班费300+责任工资1000*绩效系数+交通补贴400+满勤200+全额班次补贴570＝6000元/月+全店营业额2‰≈7500
大店长：负责新店开店，除店长薪资外，另加老店营业额1‰，最多可以管理五家门店
督导：负责所有开业门店，除店长薪资外，另加所有门店营业额1‰及年底奖金分红
快送熊超市是一家线上连锁超市，每家超市仓储面积400+平方，现处于扩张时期，晋升快，机会多，团队已达500+人
薪资详情
发薪日期：15日
职位底薪：6000元/月
提成方式：销售额提成；
奖金补贴：绩效奖金、全勤奖
汪先生 刚刚活跃
竞争力分析
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- 公司名称泉州市快送熊贸易有限公司
- 法定代表人汪飞虎
- 成立日期2023-07-26
- 企业类型有限责任公司（自然人投资或控股）
- 经营状态存续
- 注册资金50万人民币
工作地址
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精选职位
更新于：2024-09-20
电子营业执照
京公网安备11010502032801
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