各大行业职位任你选
首次验证通过即注册BOSS直聘账号职位描述
- 销售店长
- 管理能力
- 销售专员
1. 年龄:22岁-40岁
2. 形象好气质佳,表达能力强
3.店长要求有三年以上管理经验
4. 有商场零售经验、珠宝行业从业经验者优先
5. 有团队意识,工作积极上进,学习能力强
6. 晋升空间大
7.工资结构=底薪+提成+保险+假日三薪+十其他福利
薪资详情
职位底薪:3300元/月
社保类型:五险
提成方式:班提,销售经理2.5-5%

崔女士 3月内活跃
竞争力分析


BOSS 安全提示
BOSS直聘严禁用人单位和招聘者用户做出任何损害求职者合法权益的违法违规行为,包括但不限于扣押求职者证件、收取求职者财物、向求职者集资、让求职者入股、诱导求职者异地入职、异地参加培训、违法违规使用求职者简历等,您一旦发现此类行为, 请立即举报
了解更多职场安全防范知识公司介绍
和玉缘不仅是与其他大众公司有具大的差异,更是求职人员提升自己,营造自己,历练自己的好去处。公司战略经营独具匠心,经营模式别出心裁,促使每位员工在公司能不断学到企业管理、企业转型、市场营销、原创产品研发设计、经营思路更新、经营渠道更新,进而开创出有性价比且符合当下市场疲软,扭转市场低迷,打破行业困局,拉开与其他公司的销售差距,实现销售业绩的重大突破,迎合市场变化趋势,直击市场痛点,洞悉客户内心诉求,紧密贴合广大用户购物理念的动态变迁。在集团创始人的引领下,全体员工知识储备与素养持续进阶,自2016年开启文创、文化、文博领域创新转型以来,即便遭遇疫情冲击,公司依然坚守承诺,按时足额发放工资,尽显企业担当与实力;公司经营依旧蒸蒸日上,直至今日,运营状态稳健良好,业绩持续飙升。
和玉缘集团在过往 21 载的历程中,始终秉持着灵活且富有前瞻性的经营理念。公司深刻认识到员工是最宝贵的财富,尊重每一位员工的成长进步,高度重视团队的集体智慧以及不懈的努力付出。员工每年享有两次常规晋升机会,表现优异者可达三次。对于贡献突出、进步显著的员工,转正与提职周期大幅缩短,级别与薪资同步跃升。公司创始人头脑灵敏,高瞻远瞩,市场嗅觉敏锐,判断力精准且极具远见,亲和力十足,管理模式灵活民主,善于倾听员工心声,绝非“一言堂”式的独断专行,广纳谏言,以员工建议为导向,尊贤重才。只要积极进取、勤勉努力,公司必将不拘一格,适时予以提拔,薪资亦随之水涨船高。
时至今日,和玉缘集团在文创领域已然占据领先地位,引领着文创与文化产业的蓬勃发展潮流,成为行业内的领军企业与典范。为进一步巩固优势,拓展发展空间,公司计划在 2025 年全面加大对文化文创市场的投入力度,积极拓宽文创经营渠道,力求将文创、文化、文博行业的多元融合与协同发展发挥到极致。
和玉缘热诚欢迎您的加入!
工商信息
- 公司名称北京和玉缘和田玉宝玉石有限公司
- 法定代表人景晓风
- 成立日期2005-12-06
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金5000万人民币
工作地址

点击查看地图
精选职位
页面更新时间:2025-02-15