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- 招商加盟
- 物业招商/租赁
- 团队建设能力
- 统筹能力
- 办公地产
一、关键职责:
(一)负责公司年度经营计划的规划和落实,完成集团、商管事业部下达的年度经营目标,并对结果全面负责;
(二)负责公司日常经营管理工作;
(三)负责内外关系协调;
(四)完成上级领导交办的其他工作。
二、工作内容:
(一)负责公司年度经营计划的规划和落实,完成集团、商管事业部下达的年度经营目标,并对结果全面负责;
1、负责根据集团、商管事业部下达的年度经营目标要求,制定公司未来发展规划;
2、负责统筹编制公司年度工作规划,并组织实施;
3、负责执行集团、商管事业部下达的年度经营目标,并对结果全面负责;
4、负责写字楼管理的政策研究及市场调研,适时提出新的发展策略。
(二)负责公司日常经营管理工作
1、负责贯彻执行各项决议、文件、通知、指示、要求等相关政策、精神,培训、督导公司全体员工执行集团制度;
2、负责在集团制度体系下,结合公司实际情况,建立及调整写字楼运营管理操作规程(体系、流程、标准等)、团队建设(含梯队建设)、企业文化建设;
3、负责组织实施财务管理,正常计划内日常费用的审核、审批工作;
4、负责制定写字楼整体市场推广和品牌管理规划,做好本项目宣传推广,形象塑造、包装传播和后期运营推广;
5、负责写字楼的招商管理工作,组织拟定写字楼租赁方案,企业引进及旧业户的调整,业户合同签订(新签、续签、转签)的统筹管理;
6、负责定期向上级部门汇报经营计划执行情况、机构和人员动态情况及其他重大事宜;
7、负责公司团队组建、定岗定编、员工薪酬、审核审批各部门年(月)度工作计划、部门经理的月(季)考评等相关工作;
8、负责组织本单位目标、薪酬、绩效、培训等工作的实施;
9、负责定期组织召开本单位的民主生活会,了解企业内部员工思想,化解矛盾,维护企业内部和睦;
10、负责签发日常行政,业务文件,根据授权签署各种合同和协议;
11、负责企业品牌形象和企业文化建设的相关工作;
12、负责公司安全工作。
(三)负责内外关系协调
1、负责协调、处理企业内外关系,与集团其它部门及相关政府职能部门、社会机构等日常工作沟通、协调,及时解决公司的热点、难点问题,维护企业良好形象;
2、负责编写重大突发事件应急处理方案,处理企业重大突发事件,并及时向集团和商管事业部汇报;
3、负责建立与写字楼业户畅通的沟通渠道,为业户提供日常服务与管理,业户投诉和问题的处理,业户合理化建议的收集与反馈,业户满意度调研、满意度提升方案制定及落实。
(四)完成上级领导交办的其他工作。
薪资详情
职位底薪:20000元/月
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工商信息
- 公司名称湖南富兴集团有限公司
- 法定代表人易大盛
- 成立日期1994-12-14
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金50000万人民币
工作地址
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精选职位
更新于:2024-09-27