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- 客房管理经验
- 星级酒店经验
- 五险一金
- 包吃住
- 客房培训经验
- 单体酒店
- 中高端酒店
- 系统培训
1、贯彻执行酒店领导下达的各项工作任务和工作指示,全权处理部门的日常业务;
2、制定房务部的经营宗旨和营业政策,组织和推动各项计划的实施;
3、拟定部门年度预算方案和营业指针,审阅每日营业报表,进行营业分析,做出经营决策和成本控制方案;
4、负责编制部门年度工作计划和预算,并做分解和执行;
5、最大限度售房,提高客房出租率及平均房价;并对房价等经营状况提出合理化建议;
6、负责对本部门员工进行工作指导与培训,加强业务修养,不断提高员工工作效率;
7、负责对部门员工进行绩效考核与评估工作;
8、随时掌控、了解客房的房态,查看有无特别的客人,如贵宾、特殊客人、会员等来访,如有需要及时预先安排房间清洁和设施到位,定期抽查客房卫生清洁;
9、每日查阅主管、领班的工作交接簿,以达到酒店标准和服务达到客人满意程度,保证运作的顺畅, 不断改进,提升员工的工作技能技巧知识;
10、和所有员工保持良好沟通,部门会议或有任何事项传达均需表达清楚,准确无误,员工有好的 建议需向部门经理反映,进行商定;
11、制定培训计划,不断提高员工水平;
12、完成领导交办的其他事项。
【任职要求】
1、大专及以上学历,管理类相关专业优先;
2、五年以上星级酒店房务管理经验;
3、了解酒店客房内部组织管理经验,熟悉酒店业管理模式,会作相应成本控制方案和报表。
【福利待遇】
1、满勤奖100元/月,月休4天;
2、包吃,于员工食堂用餐;
3、入职满半年即可享受工龄奖50元/月,每半年调增50元,封顶500元;
4、员工享有六险/六险一金以及带薪法定节假日、年假、婚假、产假、陪产假、丧假等;
5、为员工提供公寓式员工宿舍,免费提供床上五件套、包物业费清洁费网络费、水电费额度,距酒店步行仅需5分钟,配备空调、热水器、网线、书桌椅、衣柜、独立洗手间等;
6、设年终奖、绩效奖金、全勤奖、工龄奖、员工活动基金、节日礼金(礼品)、结婚礼金、生育礼金、慰唁金、重大疾病补助等;
7、每季度举办员工生日会、特殊节日员工活动及外出团建活动;
8、定期组织各类培训,提高员工职业技能;
9、享受集团(医院、酒店)内部员工消费折扣。
薪资详情
发薪日期:15日
社保类型:六险一金
奖金补贴:绩效奖金、全勤奖、工龄奖、加班费、夜班补助
林女士 今日活跃
竞争力分析
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酒店坐落于中国历史文化名城、东亚文化之都----泉州市丰泽区丰海路(晋江之滨)。酒店全方位“无敌江景”,地理位置得天独厚,矗立在繁华的泰禾商业生活圈中心,南眺晋江之碧水蓝天,北畔风景秀丽的桃花山森林公园,东临市政府仅10分钟车程,西距泉州市高铁车站15分钟、泉州晋江国际机场及高速路口不到10分钟车程。
酒店极具现代都市风格的“帆船”外观建筑,立于古代泉州海上丝绸之路之起点—东海湾,寓意着一个崭新标志性酒店的扬帆起航。室内装饰豪华典雅,各种类型的豪华商务客房、餐饮和会议设施齐备完善。
现代大气的酒店大堂设有休闲茶吧区、商务中心、多家银行ATM机、礼品区、精品店等,在大堂一侧拥有泉州最高端超千平的自助餐厅,让您轻松享受国内外美食佳肴。酒店客房拥有行政套房、豪华套房、豪华单人房、商务单人房、商务双人房等200多间(套);酒店中餐厅可同时容纳2000人同时用餐,设有大中小型多功能厅,最大的挑高6米近千平无柱多功能宴会厅,可同时容纳70桌就餐及千人会议,并采用目前泉州最高端的演播设备(百平LED屏及固定大舞台);现代简约及欧式两种不同风格的餐饮贵宾包厢将为国内外嘉宾提供五星尊贵服务;酒店还设有行政酒廊、近三百个免费停车位、健身房、台球乒乓球室等;
“诚信经营、用心服务”,酒店全体员工将竭诚为下榻酒店的每一位宾客提供高效、便捷和超值的服务。
福利待遇:
●标准工作时间,月休4天,享有带薪法定节假日、产假、婚假、陪产假、丧假、工伤假等假期;
●享受带薪年假,缴纳五险、意外险;
●每月550元餐补,配备员工餐厅,美味、便捷又卫生;
●提供舒适、便利、设施齐全的员工宿舍;
●设十三薪、全勤奖、工龄奖、员工活动基金、节日礼金(礼品)、结婚礼金、生育礼金、慰唁金、重大疾病补助等;
●每月举办员工生日会;
●特殊节日员工活动及外出团建活动;
●配备咖啡厅、读书吧、烧烤吧等休闲场所;
●定期组织各类培训,提高员工职业技能;
●享受集团(医院、酒店)内部员工消费折扣;
●享受员工子女就学福利。
工商信息
- 公司名称福建海丝博亚国际酒店有限公司
- 法定代表人杜华兰
- 成立日期2014-03-12
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金10000万人民币
工作地址
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精选职位
页面更新时间:2024-12-20