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- 五险一金
- 商业保险
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- 移动联通电信
- 通讯
- 就近分配
1、全面负责门店管理运作,制定月度,季度销售计划,完成公司下达的营业指标;
2、负责公司各项营销策略的落地执行;
3、执行公司各项管理标准,包括但不限于氛围、服务、排班、财务、安全等;
4、相关会议的参与和政策的执行和传达。
岗位要求:
1、一年及以上通讯行业运营商门店店长经验;在原商家无业务及红线制度违规操作(由公司进行背景调查确定);
2、较强的内驱力,具备合伙人意识;
3、大专及以上学历,条件优秀者可放宽;
4、形象气质佳,良好的职业素养。
薪资福利:
1、薪资:试用期:5000-6000,转正(带店)5500-10500(季度评定一次)
2、福利:购买五险一金,工龄奖,带薪年假,带薪培训,国内旅游,传统节日和员工生日福利
3、晋升:每年3次向上晋升选择培训
工作地址:成都各区域就近分配
薪资详情
社保类型:五险一金
张女士 3日内活跃
竞争力分析
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从2015年至今荣获中国移动“超五星级渠道合作伙伴卓越奖”;是华为364客户、OPPO/vivo全国TOP-KA客户、小米蓝血客户、荣耀SKA星耀客户、三星SKA客户。
2019年,公司率先开启数字化转型,引进智乐方新零售模式及服务系统,建立智乐方线上商城,为客户提供线上+线下一站式服务体验。
工商信息
- 公司名称四川佳海电子有限公司
- 法定代表人彭军
- 成立日期2011-12-31
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金1250万人民币
工作地址
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精选职位
更新于:2024-10-01