职位描述
- Java
1、负责微服务/服务级别代码看护,参与核心代码开发与检视,组织软件优化重构、DFX能力构建(可服务性、可靠性、性能、安全等);
2、根据产品规划,开展架构选型、需求设计、开发交付、运维运营支撑等工作,能快速定位、处理、解决故障问题。
开发语言:Java
技术框架:spring,spring boot,微服务——spring cloud,spring mvc等(会一种即可)
数据库:Oracle、Mysql等
其他:Redis、ElasticSearch、Kafka
【岗位要求】
1、已毕业,本科及以上学历,毕业&学位证齐全(学信网可查),理工类专业,计算机、软件等相关专业更好,目前对院校背景有要求,可具体详聊;
2、经验不限,接受转行转码,但如最近一直从事非软件相关工作3年以上,比较难。
【OD介绍】
1、本岗位为华为OD模式,签约方为外企德科/科锐国际(人力服务公司);
2、合同管理、五险一金、考勤发薪由外企德科/科锐国际负责;定级定薪、员工培训、工作安排、绩效评比和晋升等由华为负责;
3、和正式员工一起在华为研究所办公,工作内容没有差异。
【面试流程】
1、机考(可提供刷题资料/个别部门提供机考辅导)
2、综测(必须通过机考+综测才可以安排面试)
3、业面2轮(围绕计算机/编程语言基础+项目经历+代码能力进行考察)
4、HR资面(围绕求职动力、稳定性、薪酬情况等进行考察)
5、主管综面(围绕综合素质如沟通表达能力或技术项目经历等进行考察)
备注:全线上进行,一般机考通过后2-3周内出offer
【薪资结构】
1、基本工资+绩效工资+年终奖(2-4个月,一般绩效A-4个月,B-2个月);
【工作时间】
1、上班8:30-9:30弹性,午休12:00-14:00,下班17:30-18:30(上下班时间一般跟所在项目组走);
2、一般一二四属于补工时到晚上20:30左右,三五正常时间下班(确保工时平均每天够8h,工时不需补且无加班需要,自己灵活安排下班时间,重点看结果产出);
3、周末双休,月末周六固定加班双倍工资,其他因业务需求指令性加班情况,可申请加班,按国家规定支付加班费。
【值得考虑OD情况】
1、毕业3年内,编程水平、项目经验比较薄弱,没有什么拿得出手的项目经历获得更好机会,希望借助华为平台快速获得核心项目经验,提升市场竞争力;
2、工作3年以上,现工作薪资待遇、技术提升空间、业务稳定性等比较一般,渴望突破;
3、有一定相关基础或经验,渴望获得职业转型机会(如非计算机科班专业背景转行);
4、比较向往华为,但目前个人能力未能达到社招正编要求,希望通过OD模式转华为。
备注:作为华为HR,本人负责多个产品线部门招聘,可供选择机会较多,如考虑OD,我会根据你的基本情况+求职意愿+部门要求进行匹配;如只考虑正编岗位,并想了解自己是否满足要求,也欢迎与我交流~
伦女士 刚刚活跃
竞争力分析
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工商信息
- 公司名称华为技术有限公司
- 法定代表人赵明路
- 成立日期1987-09-15
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股的法人独资)
- 经营状态存续
- 注册资金4084113.182万人民币
工作地址
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更新于:2024-10-20