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- HRBP经验
- 逻辑强,情商高
- 招聘能力强
- 对培训,考核都能熟练操作
- 其他行业
- 业务部门
1、人力资源规划与人工成本控制;
2、人力资源开发,具体招聘、培训的实施;
3、员工队伍梯队建设工作;
4、绩效管理推动实施和分析;
5、推广并执行总部人力资源制度、流程、方案,提供服务与管理;
6、质量与环境目标的制定和提升。
岗位要求:
1、3年以上HRBP或人力资源全模块管理经验;
2、具备人力资源管理和工商管理知识;
3、熟悉国家及当地劳动人事政策及地方性法规;
4、熟悉办公软件及相关的人事管理软件。
5、较强的计划性和实施执行的能力;
6、较强的激励、沟通、协调、团队领导能力;
7、语言表达、文字书写能力强;
8、思维清晰,反映敏捷、踏实、稳重。
9、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;敏锐的洞察力,具有解决复杂问题的能力;责任心、事业心强。
佟女士 刚刚活跃
竞争力分析
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防护材料研究、开发、制造和提供应用服务的国家级高新技术企业。公司员工总数600余人,资信等级AAA级,形成了全国范围的研发-生产-销售体系,年产各类防锈包装材料近4万吨,产品出口40多个国家和地区。
沈阳防锈坚持创新驱动发展战略,以提升创新效能为重点,先后成立国家中小企业公共服务示范平台、省级高标准中心实验室及沈阳防护新材料研究院。截止2024年,公司累计获得77项国家专利授权,其中2项发明专利荣获中国专利优秀奖。主持或参与制修订1项国际标准、11项国家标准、4项国家军用标准、2项行业标准,3项团体标准,多项技术成果填补国家空白,对中国防锈包装行业发展起到推动和示范作用。
沈阳防锈在业内率先通过IS09001、IS014001体系认证,2012年通过了保密资质现场审查和通用装备维修器材设备承制单位资格审查。公司荣膺亚包联、中包联会员单位、美国腐蚀工程师协会会员单位、中国表面工程协会防锈专业委员会副理事长单位、中国腐蚀与防护学会缓蚀剂专业委员会理事单位等头衔。公司产品先后荣获“中国名牌”、“中国驰名商标”、“中国包装优秀品牌”、“中国专利优秀奖”等多项荣誉。企业多次被被宝武、中原内配、大众汽车等多个客户评为“A级优秀供应商”。
沈阳防锈始终以金属防锈防护事业为己任,通过系统解决方案和环保材料,为客户创造价值,为社会节约资源。我们的产品和技术广泛应用到冶金、装备制造、汽车及零部件、航天航空、电子电器等国民经济中多个重要领域,为我国制造业发展保驾护航。
工商信息
- 公司名称沈阳防锈包装材料有限责任公司
- 法定代表人刘洪文
- 成立日期1999-04-02
- 企业类型有限责任公司(自然人投资或控股)
- 经营状态存续
- 注册资金1000万人民币
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更新于:2024-10-18